Voor onze opdrachtgever zijn wij op zoek naar een Test Coördinator Grens & Migratie die wil bijdragen aan technologische vernieuwing binnen een maatschappelijk relevante en dynamische omgeving. Je werkt aan IT-oplossingen die écht het verschil maken bij Defensie, met name binnen het subdomein Grens & Migratie van de Koninklijke Marechaussee. Hier krijg je de kans om testprocessen naar een hoger niveau te tillen en impact te maken in een complexe, Agile-gedreven organisatie. Ben jij klaar om een sleutelrol te vervullen in de digitale transformatie van de nationale veiligheid?
Test Coördinator Grens en Migratie
- Regio: Utrecht
- Start: tussen november en februari, afhankelijk van de screening
- Uren per week: 36
- Duur: 12 maanden met optie op verlenging
Test Coördinator Grens en Migratie
- Regio: Utrecht
- Start: tussen november en februari, afhankelijk van de screening
- Uren per week: 36
- Duur: 12 maanden met optie op verlenging
Test Coördinator Grens en Migratie
- Regio: Utrecht
- Start: tussen november en februari, afhankelijk van de screening
- Uren per week: 36
- Duur: 12 maanden met optie op verlenging
Test Coördinator Grens en Migratie
- Regio: Utrecht
- Start: tussen november en februari, afhankelijk van de screening
- Uren per week: 36
- Duur: 12 maanden met optie op verlenging
Werkzaamheden
Wat ga je doen?
- Vertalen van projectdoelstellingen naar een risicogestuurde teststrategie inclusief testplannen, scenario’s, scripts en testdata.
- Organiseren, plannen en coördineren van (geautomatiseerde) testvoorbereiding en testuitvoering.
- Begeleiden en inhoudelijk ondersteunen van testers binnen meerdere epics.
- Signaleren en oplossen van knelpunten in het testproces, met focus op testautomatisering.
- Rapporteren over testvoortgang en bevindingen aan interne en externe stakeholders.
- Documenteren van uitgevoerde tests, bevindingen en opvolgacties.
- Aansluiten bij en bijdragen aan testbeleid en kwaliteitsborging binnen de organisatie.
- Actief kennis delen en bijdragen aan continuïteit van het testproces en de afdeling.
Context en Doelstelling
- Defensie staat voor grote uitdagingen door geopolitieke spanningen, digitalisering en jaren van bezuiniging.
- Versnelling en opschaling van digitaliseringsprojecten zijn noodzakelijk voor wendbaarheid en veiligheid.
- Binnen COMMIT en het JIVC wordt gewerkt aan innovatieve IT-oplossingen voor grensbewaking en migratie.
- De opdracht speelt zich af binnen het subdomein Grens & Migratie, gericht op de KMar en Europese wetgeving.
- Werken binnen een Agile/SAFe omgeving met multidisciplinaire ontwikkelteams.
- De omgeving kenmerkt zich als complex, veranderlijk en maatschappelijk relevant.
- Vernieuwing van processen en werkwijzen staat centraal, met focus op testautomatisering en samenwerking.
- De functie vereist pioniersmentaliteit en resultaatgerichtheid in een traag vernieuwend systeem.
Functie-eisen
- Je bent communicatief sterk, kan goed afstemmen met epic owners, architecten, product owners en developers.
- Je beschikt over een goed ontwikkeld politiek gevoel en bent in staat om effectief te schakelen en communiceren met stakeholders op alle niveaus binnen de organisatie.
- 5 jaar ervaring in de rol van Test Coördinator.
- 3 jaar ervaring met ondersteunende tooling zoals JIRA, Azure DevOps, SharePoint.
Wensen
- Ervaring met het werken met nieuwe/onvolwassen multidisciplinaire teams.
- Ervaring met procesverbetering en verbeter- en veranderprocessen.
- Werkervaring opgedaan binnen grote complexe overheidsorganisaties.
- Ervaring met het begeleid laten opzetten van automatische testen in tools zoals Play Wright of Cypress.
- Je hebt kennis van test driven development, risk based testing en shift-left.
Ministerie van Defensie
- Inzetten bij Defensie zijn doorgaans voor langere tijd (1 tot maximaal 4 jaar). Voor deze functie moet een A-screening worden doorlopen met een gemiddelde duur van 10-12 weken.
- Bij de aanbieding van een kandidaat is het invullen van het aanbiedingsformulier verplicht. Hierbij wordt ook gevraagd om de eisen en de wensen toe te lichten + een verwijzing naar het cv te vermelden.
Specifiek voor leveranciers
Wanneer u bij ons een professional aanbiedt en deze wordt geplaatst, hebben we informatie van u als contractpartij nodig. Onder andere met betrekking tot de Wet Ketenaansprakelijkheid. De ‘WKA’ heeft als doel om misbruik te voorkomen bij de afdracht van loonheffingen bij alle schakels in de keten; van leverancier tot eindklant.
Brokerpartijen dekken deze risico’s voor hun klanten af. Om de aansprakelijkheid te beperken, dienen er maatregelen genomen te worden. Zo ook door Hero. Belangrijk hierbij is dat er een WAADI-registratie is en gebruik gemaakt wordt van een geblokkeerde rekening, de G-rekening. Dit is de rekening waarop alleen loonheffingen en BTW worden gestort die vervolgens worden betaald aan de Belastingdienst. De G-rekening kunt u aanvragen bij de Belastingdienst.
Heeft u hier vragen over, dan kunt u ons altijd bellen op 085-222 1996 of mailen naar defensie@hero.eu.
Actuele opdrachten
Zit de juiste opdracht er nu niet tussen voor je? Maak dan gebruik van onze open inschrijving. Of schakel een job alert in!
Wil je meer informatie of heb je vragen? Neem contact met mij op.
Coosje Carels
Wil je meer informatie of heb je vragen? Neem contact met mij op.
Coosje Carels
De procedure
1. Sollicitatie
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
2. Telefonische kennismaking
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
3. Gesprek met opdrachtgever
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
4. Tekenen overeenkomst
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
5. Aan de slag
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
1. Sollicitatie
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditature Velestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
2. Telefonische kennismaking
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditature Velestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
3. Gesprek met opdrachtgever
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
4. Tekenen overeenkomst
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditature Velestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
5. Aan de slag
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditature Velestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent evelest.
Vous voulez en savoir plus sur Hero ?
Contactez-nous à l'adresse suivante
+31 (0) 85 222 1999
Vous souhaitez nous envoyer une candidature spontanée ?
Pour tous ceux qui n'ont aucune idée de ce que fait Hero mais qui aimeraient le savoir, nous avons développé un site web spécial où nous expliquons nos services en termes simples : Le héros pour les nuls