Aller au contenu
Het logo van het bedrijf Hero.eu
[hero_language_switcher]
  • Services
  • Missions
    • Missions intérimaires
    • Postes à pourvoir
  • Acte DBA
    • Médiation intérimaire
    • Rémunération des travailleurs indépendants
    • Détachement de projet
    • L'état des lieux
    • Le MSP, une solution pour l'intérim
    • Modèle d'accord
    • Questions fréquemment posées
    • Indépendance fictive
  • À propos de Hero
    • À propos de Hero
    • Académie des héros
    • Qualité
    • Actualités
    • Le héros pour les nuls
    • Le film Hero
  • Contact
  • Travailler à Hero
  • NL
    • Change language to Dutch NL
    • Change language to English EN
    • Change language to German DE
    • Change language to Spanish ES
    • Change language to Italian IT
    • Change language to Polish PL

Senior Bedrijfsjurist

  • Regio: Den Haag
  • Start: Z.S.M.
  • Uren per week: 32 - 36
  • Duur: 6 maanden

Senior Bedrijfsjurist

  • Regio: Den Haag
  • Start: Z.S.M.
  • Uren per week: 32 - 36
  • Duur: 6 maanden

Senior Bedrijfsjurist

  • Regio: Den Haag
  • Start: Z.S.M.
  • Uren per week: 32 - 36
  • Duur: 6 maanden

Senior Bedrijfsjurist

  • Regio: Den Haag
  • Start: Z.S.M.
  • Uren per week: 32 - 36
  • Duur: 6 maanden

Voor Stichting ICTU zijn wij op zoek naar een Senior Bedrijfsjurist.

Reageer
Reageer

Werkzaamheden

Gewenst profiel

Ben jij een ervaren bedrijfsjurist met strategisch inzicht en een scherp gevoel voor bestuurlijke verhoudingen die op zoek is naar een veelzijdige functie? Wil je bijdragen aan een betere digitale overheid? En vind je het leuk om de organisatie met jouw juridische kennis te verrijken en uiteenlopende dossiers op te pakken? Dan zoeken wij jou!

Eén ding is zeker: je komt terecht in een unieke werkomgeving. Bij ICTU werken we in opdracht van overheden aan ICT-gerelateerde opdrachten met een grote maatschappelijke impact. Samen met je collega bedrijfsjurist ben jij organisatiebreed hét aanspreekpunt voor juridisch advies. Wat je ook doet in je werk, altijd zorg je dat de rechtmatigheid van ICTU op orde is en blijft. Zo draag je bij aan onze missie: samen werken aan een betere digitale overheid.

Een deel van je taken:

  • Samen met de andere bedrijfsjurist, leid je juridische vraagstukken in goede banen. Jij focust op de activiteiten aan de kant van de opdrachtverlening aan ICTU, het contractenrecht en bestuurlijke (bedrijfsjuridische) vraagstukken. Jouw collega richt zich met name op de onderdelen inkoop en aanbestedingen. Bij complexere vraagstukken zijn jullie elkaars sparringpartner. Ook ben je de vraagbaak voor het bestuur van ICTU.
  • Je behandelt diverse soorten dossiers. Zo onderhandel je over de voorwaarden van nieuwe projectovereenkomsten, adviseer je over nieuwe wetgeving en de implicaties voor ICTU en sta je de Raad van Toezicht en bestuurder bij als het gaat om organisatorische en beleidsmatige vraagstukken.
  • Je overlegt regelmatig met de bestuurssecretaris over juridische vraagstukken die de organisatie van ICTU raken.
  • Je zorgt dat onze juridische informatievoorziening, waaronder de formats, helemaal up-to-date is.

De kleinschaligheid van onze organisatie betekent dat je niet beperkt bent tot één onderwerp of type dossier, maar juist een veelzijdige en allround rol vervult. Je krijgt de kans om je expertise breed in te zetten, van contracten- en ondernemingsrecht tot aanbestedingsrecht.

Je vindt het leuk om in samenwerking met anderen tot oplossingen te komen in dossiers met diverse belangen. Je gaat gemakkelijk en proactief in gesprek met anderen. Uiteraard houd je de juridische kaders en de belangen van de opdrachtgever en ICTU daarbij scherp in het oog. Je staat stevig in je schoenen en jouw bestuurlijke antenne is scherp afgesteld. Je communicatieve vaardigheden zet je op een effectieve manier in, ook schriftelijk.

Kerncompetenties:

·     Bestuurlijke sensitiviteit

·     Omgevingsbewustzijn

·     Plannen en organiseren

·     Adviesvaardigheden

·     Oplossingsgericht

·     Proactief

Functie-eisen

  • De kandidaat beschikt over een afgeronde WO-masteropleiding Rechtsgeleerdheid.
  • De kandidaat beschikt over minimaal 3 jaar aantoonbare en recente werkervaring als bedrijfsjurist binnen een (semi)overheidsorganisatie, waarbij hij of zij verantwoordelijk was voor het begeleiden en oplossen van juridische vraagstukken op het gebied van contracten en het ondernemingsrecht.
  • De kandidaat beschikt over actuele kennis van en aantoonbare ervaring met het aanbestedingsrecht.
  • De kandidaat is in staat én bereid om ten minste 3 dagen per week fysiek op kantoor aanwezig te zijn, waarbij de donderdag de vaste kantoordag betreft.
  • Wens: Je bent een stevige gesprekspartner met natuurlijke overtuigingskracht. Adviesvaardigheden moeten in eerste instantie blijken uit het CV en schriftelijke motivatie; Als je wordt uitgenodigd voor gesprek zal aanvullende beoordeling plaatsvinden aan de hand van een casus.
  • Wens: Aantoonbare werkervaring in een dynamische projectorganisatie waarin je te maken hebt gehad met verschillende interne en externe stakeholders. Dit moet blijken uit het CV.
  • Wens: Digitale vaardigheid – Ervaring met systeemgebruik zoals Tenderned, AFAS en SharePoint, of werken in een digitale workflow omgeving. Dit moet blijken uit het CV.

Actuele opdrachten

DMN/BPMN specialist
29-12-2025
Projectleider Cloud Transformatie
29-12-2025
Product Owner
24-12-2025
Deelportfolio Engineer IV-voorzieningen Data en AI
24-12-2025
Alle interim opdrachten

Zit de juiste opdracht er nu niet tussen voor je? Maak dan gebruik van onze open inschrijving. Of schakel een job alert in!

Open inschrijving
Job alert
Stefan Alberts
Wil je meer informatie of heb je vragen? Neem contact met mij op.
Stefan Alberts

Recruiter

06 21972031

Stuur mij een mail.

Wil je meer informatie of heb je vragen? Neem contact met mij op.

Stefan Alberts
Stefan Alberts

Recruiter

06 21972031

Stuur mij een mail.

De procedure

1. Sollicitatie
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
2. Telefonische kennismaking
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
3. Gesprek met opdrachtgever
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
4. Tekenen overeenkomst
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
5. Aan de slag
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.

1. Sollicitatie

Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditature Velestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.

2. Telefonische kennismaking

Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditature Velestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.

3. Gesprek met opdrachtgever

Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.

4. Tekenen overeenkomst

Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditature Velestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.

5. Aan de slag

Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditature Velestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent evelest.

Services

  • Professionnels intérimaires
  • Postes à pourvoir
  • MSP

Acte DBA

  • Médiation intérimaire
  • Rémunération des travailleurs indépendants
  • Détachement de projet
  • L'état des lieux
  • Le MSP, une solution pour l'intérim
  • Modèle d'accord
  • Questions fréquemment posées
  • Indépendance fictive

Autres

  • À propos de Hero
  • Académie des héros
  • Qualité
  • Actualités
  • Le héros pour les nuls
  • Le film Hero
  • Contact
  • Travailler à Hero

Vous voulez en savoir plus sur Hero ?

Contactez-nous à l'adresse suivante 

+31 (0) 85 222 1999

Vous souhaitez nous envoyer une candidature spontanée ?

Envoyez-nous un courrier
  • Déclaration de confidentialité
  • Politique de diversité
  • Retour d'information et améliorations
  • Déclaration de confidentialité
  • Politique de diversité
  • Retour d'information et améliorations
Facebook f Instagram Linkedin

Pour tous ceux qui n'ont aucune idée de ce que fait Hero mais qui aimeraient le savoir, nous avons développé un site web spécial où nous expliquons nos services en termes simples : Le héros pour les nuls

Nous accordons de l'importance à votre vie privée
Nous utilisons des cookies analytiques pour vous offrir une expérience utilisateur optimale et des cookies fonctionnels pour enregistrer vos préférences. En cliquant sur 'OK', vous acceptez que nous utilisions des cookies. OK Les frontières
Politique en matière de confidentialité et de cookies

Vue d'ensemble de la protection de la vie privée

Ce site web utilise des cookies pour améliorer votre expérience lorsque vous naviguez sur le site. Parmi ces cookies, ceux qui sont considérés comme nécessaires sont stockés sur votre navigateur, car ils sont essentiels au fonctionnement des fonctionnalités de base du site web. Nous utilisons également des cookies de tiers qui nous aident à analyser et à comprendre la manière dont vous utilisez ce site web. Ces cookies ne seront stockés dans votre navigateur qu'avec votre consentement. Vous avez également la possibilité de refuser ces cookies. Cependant, la désactivation de certains de ces cookies peut affecter votre expérience de navigation.
Nécessaire
Toujours activé
Les cookies nécessaires sont absolument indispensables au bon fonctionnement du site web. Cette catégorie ne comprend que les cookies qui garantissent les fonctionnalités de base et les caractéristiques de sécurité du site web. Ces cookies ne stockent aucune information personnelle.
Non nécessaire
Tous les cookies qui ne sont pas particulièrement nécessaires au fonctionnement du site web et qui sont utilisés spécifiquement pour collecter des données personnelles sur les utilisateurs par le biais d'analyses, de publicités et d'autres contenus intégrés sont qualifiés de cookies non nécessaires. Il est obligatoire d'obtenir le consentement de l'utilisateur avant d'utiliser ces cookies sur votre site web.
Enregistrer & appliquer