Aller au contenu
Het logo van het bedrijf Hero.eu
[hero_language_switcher]
  • Services
  • Missions
    • Missions intérimaires
    • Postes à pourvoir
  • Acte DBA
    • Médiation intérimaire
    • Rémunération des travailleurs indépendants
    • Détachement de projet
    • L'état des lieux
    • Le MSP, une solution pour l'intérim
    • Modèle d'accord
    • Questions fréquemment posées
    • Indépendance fictive
  • À propos de Hero
    • À propos de Hero
    • Académie des héros
    • Qualité
    • Actualités
    • Le héros pour les nuls
    • Le film Hero
  • Contact
  • Travailler à Hero
  • NL
    • Change language to Dutch NL
    • Change language to English EN
    • Change language to German DE
    • Change language to Spanish ES
    • Change language to Italian IT
    • Change language to Polish PL

Linux & Automation Engineer

  • Regio: Den Haag
  • Start: tussen maart en juni, afhankelijk van de screening
  • Uren per week: 38
  • Duur: 24 maanden met optie op verlenging

Linux & Automation Engineer

  • Regio: Den Haag
  • Start: tussen maart en juni, afhankelijk van de screening
  • Uren per week: 38
  • Duur: 24 maanden met optie op verlenging

Linux & Automation Engineer

  • Regio: Den Haag
  • Start: tussen maart en juni, afhankelijk van de screening
  • Uren per week: 38
  • Duur: 24 maanden met optie op verlenging

Linux & Automation Engineer

  • Regio: Den Haag
  • Start: tussen maart en juni, afhankelijk van de screening
  • Uren per week: 38
  • Duur: 24 maanden met optie op verlenging

Wij zoeken voor onze opdrachtgever, het Ministerie van Defensie, een Linux & Automation Engineer die wil bijdragen aan een veiligere samenleving. Je werkt aan de ontwikkeling en het beheer van een grootschalige, volledig on-premise Linux-infrastructuur binnen een hoogbeveiligde air-gapped omgeving. Samen met specialisten bouw je aan innovatieve oplossingen die de continuïteit en beschikbaarheid van kritieke systemen waarborgen.

Reageer
Reageer

Werkzaamheden

Wat ga je doen?

  • Doorontwikkelen en beheren van de Linux-infrastructuur (servers en desktops).
  • Opstellen van technische ontwerpen en meewerken aan implementaties.
  • Bieden van maatwerkoplossingen voor afnemende technische teams.
  • Analyseren en oplossen van prestatie- en stabiliteitsproblemen binnen de Linux-omgeving.
  • Uitvoeren van lifecycle management (LCM) trajecten.
  • Kennisoverdracht en begeleiding van minder ervaren collega’s.
  • Werken binnen een air-gapped on-premise omgeving met Red Hat, Ubuntu, Ansible en Terraform.
  • Samenwerken in een semi-zelfsturend team volgens SAFe en ITIL.

Context en Doelstelling

  • Werken binnen de MIVD en AIVD aan kritieke infrastructuur voor inlichtingenverwerking.
  • Zorgdragen voor continuïteit, veiligheid en beschikbaarheid van Linux-omgevingen.
  • Functioneren in een grote en complexe ICT-omgeving met veel afhankelijkheden.
  • Versterken van weerbaarheid tegen dreigingen in de samenleving.
  • Opereren in een volledig on-premise, air-gapped omgeving.
  • Samenwerken met software- en data-teams in Den Haag en Zoetermeer.
  • Bouwen aan een toekomstbestendige Linux- en automation-omgeving.
  • Werken onder hoge security-eisen en richtlijnen.


Functie-eisen

  • 2 jaar werkervaring met het toezien op het werk van en afstemming tussen diverse teams. Waarbij er gezorgd is dat afwijkingen alleen worden geïntroduceerd na expliciete besluitvorming op het juiste management niveau.
  • Ervaring met het vertalen van een klant wens naar een IT technische oplossing.
  • Ervaring in de hardening en vertalen van security eisen binnen het eigen vakgebied.
  • Ruime ervaring in het beheer van een air-gapped Linux omgeving.
  • Je hebt minimaal HBO werk en denkniveau.
  • 5 jaar kennis van Linux Systeembeheer en Automation, aantoonbaar in werkervaring en/of certificaten.
  • 5 kennis en ervaring met Ansible, VMWare, Ubuntu en RedHat.

Wensen

  • Ervaring met Agile werkmethodieken (bijvoorbeeld Scrum/SAFe, DevOps).
  • Werkervaring binnen de rijksoverheid. Ervaring binnen het I&V domein.
  • Werkervaring in een organisatie waarbinnen veiligheid en organisatie sensitiviteit een grote rol spelen.
  • Kennis van en 3 jaar ervaring binnen het inlichtingen- en veiligheidsdomein.

Ministerie van Defensie

  • Inzetten bij Defensie zijn doorgaans voor langere tijd (1 tot maximaal 4 jaar). Voor deze functie moet een A-EP- screening worden doorlopen met een gemiddelde duur van 6-8 maanden.
  • Bij de aanbieding van een kandidaat is het invullen van het aanbiedingsformulier verplicht. Hierbij wordt ook gevraagd om de eisen en de wensen toe te lichten + een verwijzing naar het cv te vermelden.

Specifiek voor leveranciers

Wanneer u bij ons een professional aanbiedt en deze wordt geplaatst, hebben we informatie van u als contractpartij nodig. Onder andere met betrekking tot de Wet Ketenaansprakelijkheid. De ‘WKA’ heeft als doel om misbruik te voorkomen bij de afdracht van loonheffingen bij alle schakels in de keten; van leverancier tot eindklant.

Brokerpartijen dekken deze risico’s voor hun klanten af. Om de aansprakelijkheid te beperken, dienen er maatregelen genomen te worden. Zo ook door Hero. Belangrijk hierbij is dat er een WAADI-registratie is en gebruik gemaakt wordt van een geblokkeerde rekening, de G-rekening. Dit is de rekening waarop alleen loonheffingen en BTW worden gestort die vervolgens worden betaald aan de Belastingdienst. De G-rekening kunt u aanvragen bij de Belastingdienst.

Heeft u hier vragen over, dan kunt u ons altijd bellen op 085-222 1996 of mailen naar defensie@hero.eu.

Actuele opdrachten

Project/Programma Manager
30-12-2025
DMN/BPMN specialist
29-12-2025
Projectleider Cloud Transformatie
29-12-2025
Product Owner
24-12-2025
Alle interim opdrachten

Zit de juiste opdracht er nu niet tussen voor je? Maak dan gebruik van onze open inschrijving. Of schakel een job alert in!

Open inschrijving
Job alert
Mitchel Veldt
Wil je meer informatie of heb je vragen? Neem contact met mij op.
Mitchel Veldt

Recruiter

06 11083646

Stuur mij een mail.

Wil je meer informatie of heb je vragen? Neem contact met mij op.

Mitchel Veldt
Mitchel Veldt

Recruiter

06 11083646

Stuur mij een mail.

De procedure

1. Sollicitatie
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
2. Telefonische kennismaking
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
3. Gesprek met opdrachtgever
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
4. Tekenen overeenkomst
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
5. Aan de slag
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.

1. Sollicitatie

Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditature Velestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.

2. Telefonische kennismaking

Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditature Velestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.

3. Gesprek met opdrachtgever

Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.

4. Tekenen overeenkomst

Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditature Velestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.

5. Aan de slag

Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditature Velestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent evelest.

Services

  • Professionnels intérimaires
  • Postes à pourvoir
  • MSP

Acte DBA

  • Médiation intérimaire
  • Rémunération des travailleurs indépendants
  • Détachement de projet
  • L'état des lieux
  • Le MSP, une solution pour l'intérim
  • Modèle d'accord
  • Questions fréquemment posées
  • Indépendance fictive

Autres

  • À propos de Hero
  • Académie des héros
  • Qualité
  • Actualités
  • Le héros pour les nuls
  • Le film Hero
  • Contact
  • Travailler à Hero

Vous voulez en savoir plus sur Hero ?

Contactez-nous à l'adresse suivante 

+31 (0) 85 222 1999

Vous souhaitez nous envoyer une candidature spontanée ?

Envoyez-nous un courrier
  • Déclaration de confidentialité
  • Politique de diversité
  • Retour d'information et améliorations
  • Déclaration de confidentialité
  • Politique de diversité
  • Retour d'information et améliorations
Facebook f Instagram Linkedin

Pour tous ceux qui n'ont aucune idée de ce que fait Hero mais qui aimeraient le savoir, nous avons développé un site web spécial où nous expliquons nos services en termes simples : Le héros pour les nuls

Nous accordons de l'importance à votre vie privée
Nous utilisons des cookies analytiques pour vous offrir une expérience utilisateur optimale et des cookies fonctionnels pour enregistrer vos préférences. En cliquant sur 'OK', vous acceptez que nous utilisions des cookies. OK Les frontières
Politique en matière de confidentialité et de cookies

Vue d'ensemble de la protection de la vie privée

Ce site web utilise des cookies pour améliorer votre expérience lorsque vous naviguez sur le site. Parmi ces cookies, ceux qui sont considérés comme nécessaires sont stockés sur votre navigateur, car ils sont essentiels au fonctionnement des fonctionnalités de base du site web. Nous utilisons également des cookies de tiers qui nous aident à analyser et à comprendre la manière dont vous utilisez ce site web. Ces cookies ne seront stockés dans votre navigateur qu'avec votre consentement. Vous avez également la possibilité de refuser ces cookies. Cependant, la désactivation de certains de ces cookies peut affecter votre expérience de navigation.
Nécessaire
Toujours activé
Les cookies nécessaires sont absolument indispensables au bon fonctionnement du site web. Cette catégorie ne comprend que les cookies qui garantissent les fonctionnalités de base et les caractéristiques de sécurité du site web. Ces cookies ne stockent aucune information personnelle.
Non nécessaire
Tous les cookies qui ne sont pas particulièrement nécessaires au fonctionnement du site web et qui sont utilisés spécifiquement pour collecter des données personnelles sur les utilisateurs par le biais d'analyses, de publicités et d'autres contenus intégrés sont qualifiés de cookies non nécessaires. Il est obligatoire d'obtenir le consentement de l'utilisateur avant d'utiliser ces cookies sur votre site web.
Enregistrer & appliquer