Skip to content
Het logo van het bedrijf Hero.eu
[hero_language_switcher]
  • Services
  • Assignments
    • Interim assignments
    • Permanent Recruitment
  • DBA Act
    • Interim mediation
    • Self-employed payroll services
    • Project secondment
    • The latest updates
    • MSP as a solution for interim
    • Model agreement
    • False self-employment
    • Sham independence
  • About Hero
    • About Hero
    • Hero Academy
    • Our Quality Standarts
    • News
    • Hero for Dummies
    • Hero The Movie
  • Contact Us
  • Careers at Hero
  • NL
    • Change language to Dutch NL
    • Change language to German DE
    • Change language to French FR
    • Change language to Spanish ES
    • Change language to Italian IT
    • Change language to Polish PL

Virtualisatie Specialist VMware

  • Regio: Zoetermeer
  • Start: tussen februari en april, afhankelijk van de screening
  • Hours per week: 36
  • Duration: 12 months with option for extension

Virtualisatie Specialist VMware

  • Regio: Zoetermeer
  • Start: tussen februari en april, afhankelijk van de screening
  • Hours per week: 36
  • Duration: 12 months with option for extension

Virtualisatie Specialist VMware

  • Regio: Zoetermeer
  • Start: tussen februari en april, afhankelijk van de screening
  • Hours per week: 36
  • Duration: 12 months with option for extension

Virtualisatie Specialist VMware

  • Regio: Zoetermeer
  • Start: tussen februari en april, afhankelijk van de screening
  • Hours per week: 36
  • Duration: 12 months with option for extension

Voor onze opdrachtgever zijn wij op zoek naar een Infrastructure & Virtualization Engineer (VCF) die wil bijdragen aan een hoogbeveiligde IT-omgeving waar beschikbaarheid en continuïteit van cruciaal belang zijn. Je werkt aan de bouw en het beheer van een gezamenlijk virtualisatie- en computeplatform voor de MIVD en AIVD, gebaseerd op VMware Cloud Foundation. Daarbij combineer je dagelijkse beheertaken met het oplossen van complexe technische uitdagingen en het verbeteren van cybersecurity. Je krijgt de ruimte om processen te automatiseren en infrastructuur efficiënter in te richten. Een unieke kans om jouw expertise in te zetten binnen een omgeving waar technologie en nationale veiligheid samenkomen.

Comment
Comment

Work

What will you do?

  • Beheren en onderhouden van servers, storage en netwerken in diverse clusters en omgevingen.
  • Monitoren van prestaties, analyseren van problemen en uitvoeren van oplossingen.
  • Implementeren van maatregelen ter verbetering van cybersecurity.
  • Meedenken en werken aan automatisering en efficiëntere inrichting van platformen.
  • Adviseren en ondersteunen bij de bouw van een nieuw gezamenlijk virtualisatie-/computeplatform voor MIVD en AIVD.
  • Fungeren als VCF-specialist bij ontwerp- en bouwactiviteiten van het nieuwe platform.
  • Ondersteunen van collega’s bij dagelijks beheer van bestaande platformen.

Context and objective

  • Werken in een hoogbeveiligde omgeving met cruciale beschikbaarheid en continuïteit.
  • Beheer en ontwikkeling van infrastructuur voor organisaties die met staatsgeheime informatie werken.
  • Samenbrengen van systemen in een gedeeld virtualisatie-/computeplatform voor MIVD en AIVD.
  • Verbeteren van de prestaties, stabiliteit en veiligheid van bestaande infrastructuur.
  • Voorbereiden op veranderende cybersecurity-uitdagingen.
  • Optimaliseren van processen door automatisering en efficiëntieverbetering.
  • Nauwe samenwerking met collega’s om kennis en expertise te delen.

Job requirements

  • Je kan analyseren – Informatie verzamelen en ordenen. Verbanden tussen verschillende soorten informatie kunnen leggen. Hoofd en bij zaken kunnen scheiden. Je moet vanuit verschillende invalshoeken kunnen controleren of een geconstateerd probleem ook daadwerkelijk het echte probleem is. Je gaat nauwkeurig te werk en doorziet structuren en trekt gegronde conclusies.
  • Je kan creativiteit laten zien door praktische en vindingrijke oplossingen te laten zien voor bestaande problemen. Bekend zijn met het uitvoeren van nieuwe ideeën ten behoeve van werkwijzen verbeteren. Je moet bekend zijn met toepassen van nieuwe ideeën en betrekt en stimuleert anderen in het team bij het bedenken van nieuwe ideeën en de toepassing hiervan.
  • Je moet flexibel kunnen zijn en je bent gewend om op onverwachte veranderingen te anticiperen en te handelen. Je bent in staat zijn om snel te kunnen schakelen tussen verschillende werkzaamheden en ook met betrekking tot werktijden flexibel om te kunnen gaan met de werktijden. Je bent in staat om anderen uit vaste patronen te krijgen vanuit eigen beweging en staat open voor andere manieren van werken.
  • Je bent gewend om samenwerking op te zoeken en gewend om teamleden aan te spreken op lastige onderwerpen. Biedt en vraagt hulp daar waar nodig.
  • Je bent in het bezit van een VMware Cloud Foundation (VCF) certificaat.
  • 4 jaar ervaring met de implementatie en beheer van de VCF suite.
  • 2 jaar ervaring en kennis met scripting zoals PowerShell en/of Ansible.
  • 3 jaar ervaring met een of meerdere ARIA producten en compute hardware.
  • 2 jaar ervaring met de implementatie en beheer van NSX.

Wishes

  • 1 jaar kennis en kunde van/werkervaring met Scaled Agile Framework (SAFe).
  • 2 jaar kennis en kunde van/werkervaring met het adviseren over het vakgebied, ook aan personen zonder ICT achtergrond.
  • 1 jaar ervaring met cybersecurity in netwerk omgevingen.
  • Ervaring met HPE hardware.
  • 1 jaar ervaring met verschillede storage producten, zoals File-. Object en blockstorage.

Ministry of Defence

  • Inzetten bij Defensie zijn doorgaans voor langere tijd (1 tot maximaal 4 jaar). Voor deze functie moet een A-EP- screening worden doorlopen met een gemiddelde duur van 4-6 maanden.
  • When offering a candidate, completion of the offer form is mandatory. This also asks you to explain the requirements and wishes + include a reference to the CV.

Specific to suppliers

When you offer a professional with us and they are placed, we need information from you as a contracting party. Among other things, with regard to the Wet Ketenaansprakelijkheid. The ‘WKA’ aims to prevent abuse in the payment of payroll taxes at all links in the chain; from supplier to end customer.

Broker parties cover these risks for their customers. To limit liability, measures need to be taken. So too by Hero. Important here is WAADI registration and use of a blocked account, the G account. This is the account into which only payroll taxes and VAT are deposited, which are then paid to the tax authorities. You can apply for the G account from the Tax and Customs Administration.

If you have any questions about this, you can always call us on 085-222 1996 or email us at defensie@hero.eu.

Current assignments

DMN/BPMN specialist
29-12-2025
Projectleider Cloud Transformatie
29-12-2025
Product Owner
24-12-2025
Deelportfolio Engineer IV-voorzieningen Data en AI
24-12-2025
All interim assignments

Is the right assignment not among them for you right now? Then take advantage of our open registration. Or activate a job alert!

Open registration
Job alert
Yoeri Cuperus
Want more information or have any questions? Please contact me.
Yoeri Cuperus

Recruiter

06 25446835

Stuur mij een mail.

Want more information or have any questions? Please contact me.

Yoeri Cuperus
Yoeri Cuperus

Recruiter

06 25446835

Stuur mij een mail.

The procedure

1. Application
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
2. Telephone introduction
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
3. Conversation with client
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
4. Signing agreement
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
5. Getting started
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.

1. Application

Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditature Velestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.

2. Telephone introduction

Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditature Velestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.

3. Conversation with client

Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.

4. Signing agreement

Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditature Velestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.

5. Getting started

Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditature Velestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent evelest.

Services

  • Interim Professionals
  • Permanent Recruitment
  • MSP Services

DBA Act

  • Interim mediation
  • Self-employed payroll services
  • Project secondment
  • The latest updates
  • MSP as a solution for interim
  • Model agreement
  • False self-employment
  • Sham independence

Other

  • About Hero
  • Hero Academy
  • Our Quality Standarts
  • News
  • Hero for Dummies
  • Hero The Movie
  • Contact Us
  • Careers at Hero

Want to know more about Hero?

Contact us at: 

+31 (0) 85 222 1999

Would you like to send an open application?

Send us an email
  • Privacy statement
  • Diversity policy
  • Feedback & Improvements
  • Privacy statement
  • Diversity policy
  • Feedback & Improvements
Facebook f Instagram Linkedin

For anyone who has no idea what Hero does, but would like to know, we have developed a special website where we explain our services in simple terms: Hero for Dummies

We value your privacy
We use analytical cookies to provide you with an optimal user experience and we use functional cookies to store your preferences. By clicking 'OK', you consent to our use of cookies. OK Weigeren
Privacy & Cookies Policy

Privacy Overview

This website uses cookies to improve your experience while you navigate through the website. Out of these, the cookies that are categorised as necessary are stored on your browser as they are essential for the working of basic functionalities of the website. We also use third-party cookies that help us analyse and understand how you use this website. These cookies will be stored in your browser only with your consent. You also have the option to opt-out of these cookies. But opting out of some of these cookies may affect your browsing experience.
Necessary
Always Enabled
Necessary cookies are absolutely essential for the website to function properly. This category only includes cookies that ensures basic functionalities and security features of the website. These cookies do not store any personal information.
Non-necessary
Any cookies that may not be particularly necessary for the website to function and is used specifically to collect user personal data via analytics, ads, other embedded contents are termed as non-necessary cookies. It is mandatory to procure user consent prior to running these cookies on your website.
SAVE & ACCEPT