Skip to content
Het logo van het bedrijf Hero.eu
[hero_language_switcher]
  • Services
  • Assignments
    • Interim assignments
    • Permanent Recruitment
  • DBA Act
    • Interim mediation
    • Self-employed payroll services
    • Project secondment
    • The latest updates
    • MSP as a solution for interim
    • Model agreement
    • False self-employment
    • Sham independence
  • About Hero
    • About Hero
    • Hero Academy
    • Our Quality Standarts
    • News
    • Hero for Dummies
    • Hero The Movie
  • Contact Us
  • Careers at Hero
  • NL
    • Change language to Dutch NL
    • Change language to German DE
    • Change language to French FR

Technisch Inkoper

  • Region: South Holland
  • Start: ASAP.
  • Uren per week: 36 - 40
  • Duration: 6 months

Technisch Inkoper

  • Region: South Holland
  • Start: ASAP.
  • Uren per week: 36 - 40
  • Duration: 6 months

Technisch Inkoper

  • Region: South Holland
  • Start: ASAP.
  • Uren per week: 36 - 40
  • Duration: 6 months

Technisch Inkoper

  • Region: South Holland
  • Start: ASAP.
  • Uren per week: 36 - 40
  • Duration: 6 months

Ben jij een gestructureerde en proactieve inkoper die energie haalt uit het organiseren van een soepel inkoopproces? Voor een opdrachtgever in de technische maakindustrie zoeken we een Operationeel Inkoper (interim) die het inkoopproces van standaardartikelen en diensten in goede banen leidt. Je werkt in een dynamische omgeving met korte lijnen, waar jouw nauwkeurigheid en communicatieve vaardigheden het verschil maken.

Comment
Comment

Work

  • Inkoop van standaardartikelen en diensten bij geselecteerde leveranciers (o.a. staal, plaatwerk, rijwerk, lasconstructies, hydrauliek- en dieselcomponenten, bevestigingsmiddelen, spare parts en verbruiksmateriaal).
  • Administratieve verwerking van orders en correcte registratie in ERP-systeem (AX).
  • Bewaken van orderbevestigingen, levertijden en opvolgen van overdue-lijsten.
  • Signaleren van leverproblemen en zoeken naar oplossingen in overleg met de Supply Chain Manager.
  • Opvragen van offertes, uitvoeren van prijsvergelijkingen en zoeken naar alternatieve leveranciers.
  • Onderhouden van contact met interne en externe klanten en leveranciers over prijzen, levertijden en technische vragen.
  • Behandelen van klachten en kwaliteitsissues.
  • Onderhouden van bestel- en voorraadparameters in het ERP-systeem.

Context and objective

  • Bijdragen aan een efficiënt en betrouwbaar inkoopproces binnen vastgestelde richtlijnen.
  • Ondersteunen van de supply chain door tijdige en correcte levering van benodigde materialen.
  • Zorgen voor een nauwkeurige administratie en rapportage van inkoopactiviteiten.
  • Actief meedenken over optimalisatie van de inkoopafdeling en het oplossen van structurele problemen.
  • Fungeren als aanspreekpunt voor interne afdelingen en leveranciers op het gebied van inkoop en levertijden.

Job requirements

  • Ervaring als operationeel inkoper, bij voorkeur in een technische of industriële omgeving.
  • Praktische kennis van ERP-systemen, bij voorkeur AX, en sterke administratieve vaardigheden.
  • Goede communicatieve vaardigheden voor effectief contact met leveranciers en interne afdelingen.

Current assignments

Interim Financieel Administrateur
15-12-2025
Adviseur Informatiehuishouding
15-12-2025
Programma Manager Tactical Planning
15-12-2025
Enterprise Content Management (ECM) Architect
15-12-2025
All interim assignments

Is the right assignment not among them for you right now? Then take advantage of our open registration. Or activate a job alert!

Open registration
Job alert
Max van der Lit
Want more information or have any questions? Please contact me.
Max van der Lit

Recruiter

06 13067052

Stuur mij een mail.

Want more information or have any questions? Please contact me.

Max van der Lit
Max van der Lit

Recruiter

06 13067052

Stuur mij een mail.

The procedure

1. Application
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
2. Telephone introduction
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
3. Conversation with client
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
4. Signing agreement
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
5. Getting started
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.

1. Application

Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditature Velestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.

2. Telephone introduction

Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditature Velestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.

3. Conversation with client

Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.

4. Signing agreement

Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditature Velestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.

5. Getting started

Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditature Velestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent evelest.

Services

  • Interim Professionals
  • Permanent Recruitment
  • MSP Services

DBA Act

  • Interim mediation
  • Self-employed payroll services
  • Project secondment
  • The latest updates
  • MSP as a solution for interim
  • Model agreement
  • False self-employment
  • Sham independence

Other

  • About Hero
  • Hero Academy
  • Our Quality Standarts
  • News
  • Hero for Dummies
  • Hero The Movie
  • Contact Us
  • Careers at Hero

Want to know more about Hero?

Contact us at: 

+31 (0) 85 222 1999

Would you like to send an open application?

Send us an email
  • Privacy statement
  • Diversity policy
  • Feedback & Improvements
  • Privacy statement
  • Diversity policy
  • Feedback & Improvements
Facebook f Instagram Linkedin

For anyone who has no idea what Hero does, but would like to know, we have developed a special website where we explain our services in simple terms: Hero for Dummies

We value your privacy
We use analytical cookies to provide you with an optimal user experience and we use functional cookies to store your preferences. By clicking 'OK', you consent to our use of cookies. OK Weigeren
Privacy & Cookies Policy

Privacy Overview

This website uses cookies to improve your experience while you navigate through the website. Out of these, the cookies that are categorised as necessary are stored on your browser as they are essential for the working of basic functionalities of the website. We also use third-party cookies that help us analyse and understand how you use this website. These cookies will be stored in your browser only with your consent. You also have the option to opt-out of these cookies. But opting out of some of these cookies may affect your browsing experience.
Necessary
Always Enabled
Necessary cookies are absolutely essential for the website to function properly. This category only includes cookies that ensures basic functionalities and security features of the website. These cookies do not store any personal information.
Non-necessary
Any cookies that may not be particularly necessary for the website to function and is used specifically to collect user personal data via analytics, ads, other embedded contents are termed as non-necessary cookies. It is mandatory to procure user consent prior to running these cookies on your website.
SAVE & ACCEPT