Skip to content
Het logo van het bedrijf Hero.eu
[hero_language_switcher]
  • Services
  • Assignments
    • Interim assignments
    • Permanent Recruitment
  • DBA Act
    • Interim mediation
    • Self-employed payroll services
    • Project secondment
    • The latest updates
    • MSP as a solution for interim
    • Model agreement
    • False self-employment
    • Sham independence
  • About Hero
    • About Hero
    • Hero Academy
    • Our Quality Standarts
    • News
    • Hero for Dummies
    • Hero The Movie
  • Contact Us
  • Careers at Hero
    • Change language to Dutch

Technisch Beheerder Maritieme IT

  • Regio: Den Helder
  • Start: tussen november en februari, afhankelijk van de screening
  • Hours per week: 24
  • Duration: 24 months with option for extension

Technisch Beheerder Maritieme IT

  • Regio: Den Helder
  • Start: tussen november en februari, afhankelijk van de screening
  • Hours per week: 24
  • Duration: 24 months with option for extension

Technisch Beheerder Maritieme IT

  • Regio: Den Helder
  • Start: tussen november en februari, afhankelijk van de screening
  • Hours per week: 24
  • Duration: 24 months with option for extension

Technisch Beheerder Maritieme IT

  • Regio: Den Helder
  • Start: tussen november en februari, afhankelijk van de screening
  • Hours per week: 24
  • Duration: 24 months with option for extension

Voor onze opdrachtgever zijn wij op zoek naar een Technisch Beheerder Maritieme IT. In deze rol zorg je voor het technisch applicatiebeheer ten behoeve van de Kustwacht en draag je direct bij aan de continuïteit van cruciale maritieme IT-diensten. Je combineert dagelijks beheer en incidentafhandeling met het meewerken aan innovatieve projecten rondom applicatiehosting en infrastructuur. Zo krijg je de kans om jouw expertise in te zetten binnen een dynamische en maatschappelijk relevante omgeving.

Comment
Comment

Work

What will you do?

  • Afhandelen van incidenten zodat gebruikers snel weer aan het werk kunnen.
  • Uitvoeren van dagelijks technisch beheer, zoals updates, installaties en autorisatiewijzigingen.
  • Contact onderhouden met gebruikers en leveranciers bij technische vraagstukken.
  • Ondersteunen en/of leiden van projecten rondom uitbreiding of aanpassing van infrastructuur en tooling.
  • Bijhouden van technische administratie.
  • Op de hoogte blijven van nieuwe ontwikkelingen op het gebied van serverbeheer en applicatiehosting (via trainingen, seminars en bijeenkomsten).

Context and objective

  • Ondersteuning van het Serviceteam Maritieme IT.
  • Focus op technisch applicatiebeheer voor de Kustwacht.
  • Waarborgen van continuïteit en betrouwbaarheid van applicatiehosting.
  • Zorgen dat gebruikers ongestoord hun werk kunnen uitvoeren.
  • Actief bijdragen aan het verbeteren en moderniseren van de infrastructuur.
  • Samenwerken met leveranciers en interne gebruikers voor optimale dienstverlening.

Job requirements

  • Je beschikt over algemene en praktische kennis met betrekking to het beheren van ICT componenten binnen de ICT Architecturen en -infrastructuren. De kandidaat is daarnaast ook bekend met het beheer van applicaties, bij voorkeur databases. De kandidaat is in staat zijn kennis te documenteren, delen en overdragen aan junior beheerders. Tot slot kan je zelfstandig werken, en een teamspeler in verband met kennisdeling/overdracht.
  • Werkervaring op HBO werk- en denkniveau en beschikt over een afgeronde MBO-diploma 4 of hoger.
  • 5 jaar werkervaring met het beheren van grote Windows en/of Linux enterprise omgevingen.
  • 5 jaar werkervaring en kennis op het gebied ICT-componenten beheer binnen de ICT architecturen en -infrastructuren.
  • 5 jaar werkervaring met scripting en automatisering (b.v. PowerShell, VB, Bash, Shell, Ansible).
  • 5 jaar werkervaring met het opstellen van technische documentatie en is in staat deze kennis over te dragen op Junior beheerders.

Wishes

  • 5 jaar werk ervaring met het beheren van grote Linux Enterprise omgevingen.
  • Werkervaring met het beheren van Postgres omgevingen.

Ministry of Defence

  • Inzetten bij Defensie zijn doorgaans voor langere tijd (1 tot maximaal 4 jaar). Voor deze functie dient een VGB-screening te ondergaan (6-8 weken).
  • When offering a candidate, completion of the offer form is mandatory. This also asks you to explain the requirements and wishes + include a reference to the CV.

Specific to suppliers

When you offer a professional with us and they are placed, we need information from you as a contracting party. Among other things, with regard to the Wet Ketenaansprakelijkheid. The ‘WKA’ aims to prevent abuse in the payment of payroll taxes at all links in the chain; from supplier to end customer.

Broker parties cover these risks for their customers. To limit liability, measures need to be taken. So too by Hero. Important here is WAADI registration and use of a blocked account, the G account. This is the account into which only payroll taxes and VAT are deposited, which are then paid to the tax authorities. You can apply for the G account from the Tax and Customs Administration.

If you have any questions about this, you can always call us on 085-222 1996 or email us at defensie@hero.eu.

Current assignments

Projectleider implementeren ROK
04-12-2025
Beleidsmedewerker Economie en recreatie
04-12-2025
Directeur bedrijfsvoering
04-12-2025
Inhoudelijke Projectsecretaris
04-12-2025
All interim assignments

Is the right assignment not among them for you right now? Then take advantage of our open registration. Or activate a job alert!

Open registration
Job alert
Mitchel Veldt
Want more information or have any questions? Please contact me.
Mitchel Veldt

Recruiter

06 11083646

Stuur mij een mail.

Want more information or have any questions? Please contact me.

Mitchel Veldt
Mitchel Veldt

Recruiter

06 11083646

Stuur mij een mail.

The procedure

1. Application
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
2. Telephone introduction
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
3. Conversation with client
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
4. Signing agreement
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
5. Getting started
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.

1. Application

Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditature Velestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.

2. Telephone introduction

Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditature Velestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.

3. Conversation with client

Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.

4. Signing agreement

Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditature Velestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.

5. Getting started

Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditature Velestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent evelest.

Services

  • Interim Professionals
  • Permanent Recruitment
  • MSP Services

DBA Act

  • Interim mediation
  • Self-employed payroll services
  • Project secondment
  • The latest updates
  • MSP as a solution for interim
  • Model agreement
  • False self-employment
  • Sham independence

Other

  • About Hero
  • Hero Academy
  • Our Quality Standarts
  • News
  • Hero for Dummies
  • Hero The Movie
  • Contact Us
  • Careers at Hero

Want to know more about Hero?

Contact us at: 

+31 (0) 85 222 1999

Would you like to send an open application?

Send us an email
  • Privacy statement
  • Diversity policy
  • Feedback & Improvements
  • Privacy statement
  • Diversity policy
  • Feedback & Improvements
Facebook f Instagram Linkedin

For anyone who has no idea what Hero does, but would like to know, we have developed a special website where we explain our services in simple terms: Hero for Dummies

We value your privacy
We use analytical cookies to provide you with an optimal user experience and we use functional cookies to store your preferences. By clicking 'OK', you consent to our use of cookies. OK Weigeren
Privacy & Cookies Policy

Privacy Overview

This website uses cookies to improve your experience while you navigate through the website. Out of these, the cookies that are categorised as necessary are stored on your browser as they are essential for the working of basic functionalities of the website. We also use third-party cookies that help us analyse and understand how you use this website. These cookies will be stored in your browser only with your consent. You also have the option to opt-out of these cookies. But opting out of some of these cookies may affect your browsing experience.
Necessary
Always Enabled
Necessary cookies are absolutely essential for the website to function properly. This category only includes cookies that ensures basic functionalities and security features of the website. These cookies do not store any personal information.
Non-necessary
Any cookies that may not be particularly necessary for the website to function and is used specifically to collect user personal data via analytics, ads, other embedded contents are termed as non-necessary cookies. It is mandatory to procure user consent prior to running these cookies on your website.
SAVE & ACCEPT