Wij zoeken voor onze opdrachtgever, het Ministerie van Defensie, een Solution Architect Infrastructuur die richting geeft aan toekomstbestendige en veilige private cloud-omgevingen. In deze sleutelrol verbind je infrastructuurteams, architecten en stakeholders en vertaal je complexe wensen naar heldere, uitvoerbare oplossingen. Je werkt aan architectuurkaders die security, continuïteit en standaardisatie versterken binnen een SAFe-gestuurde organisatie.
Solution Architect Infrastructuur
- Region: The Hague
- Start: tussen maart en juni, afhankelijk van de screening
- Hours per week: 38
- Duration: 24 months with option for extension
Solution Architect Infrastructuur
- Region: The Hague
- Start: tussen maart en juni, afhankelijk van de screening
- Hours per week: 38
- Duration: 24 months with option for extension
Solution Architect Infrastructuur
- Region: The Hague
- Start: tussen maart en juni, afhankelijk van de screening
- Hours per week: 38
- Duration: 24 months with option for extension
Solution Architect Infrastructuur
- Region: The Hague
- Start: tussen maart en juni, afhankelijk van de screening
- Hours per week: 38
- Duration: 24 months with option for extension
Work
What will you do?
- Vertalen van organisatiebehoeften naar uitvoerbare werkzaamheden binnen een SAFe-infrastructuurtrein.
- Opstellen van concrete ontwerpen, adviezen, ontwerpprincipes, standaarden en policies.
- Bewaken van samenhang, kaders en standaarden binnen infrastructuuroplossingen.
- Stakeholdermanagement: belanghebbenden in kaart brengen en verbinden.
- Oplossen van complexe vraagstukken en infrastructuurteams meenemen in keuzes en oplossingen.
- Uitdragen van architectuurkaders en standaarden binnen agile infrastructuurteams.
- Adviseren over en beoordelen van infrastructuuroplossingen.
- Werken binnen het domein Private Cloud, met focus op security, continuïteit en datacenterlandschappen.
Context and objective
- Verbindingsrol tussen infrastructuurteams, Enterprise architectuur en interne/externe klanten.
- Richting geven aan toekomstige infrastructuur binnen een SAFe-omgeving.
- Reduceren van complexiteit en borgen van beheersbaarheid in de infrastructuur.
- Realiseren van veilige, betrouwbare en toekomstbestendige private cloud-omgevingen.
- Vertalen van abstract beleid naar toepasbare architectuurkaders.
- Stimuleren van standaardisatie en het gebruik van bouwblokken.
- Ondersteunen van organisatiebrede besluitvorming rond producten en technologie.
- Borgen van samenhang tussen verschillende infrastructuurdisciplines en stakeholders.
Job requirements
- Je bent vaardig in concept development voor het ontwerpen, experimenteren, beoordelen en door ontwikkelen van nieuwe mogelijkheden daarbij ben je sterk in het analyseren, uitdragen en verdedigen van verbetermogelijkheden.
- Je hebt een afgeronde HBO-opleiding en/of WO/HBO werk- en denkniveau.
- Kennis en ervaring met raamwerken zoals: – SABSA, TOGAF, ArchiMate.
- Je hebt ervaring met hedendaagse (ontwikkel) methodologie (bijvoorbeeld DevOps, SAFe, Agile) en ondersteunende tooling (bijv. JIRA).
- Je hebt kennis en ervaring en onderbouwd met certificeringen als CISM, CRISC, CISSP en kennis van ISO 27001:2023.
- 5 jaar ervaring met het ontwikkelen en gebruiken van de in SAFE/Agile gebruikelijke Solution Building Blocks en/of het opstellen van (High Level) designs of roadmaps.
- 10 jaar ervaring en/of senior expertise binnen één of meerdere van de domeinen: IT infrastructuur, Datacenters, Storage, Virtualisatie of Informatiebeveiliging.
Wishes
- Werkervaring binnen het inlichtingendomein of een vergelijkbaar dataverwerkend domein zoals in de opsporing.
- Ervaring met architectuur voor datacenters.
- Ervaring met Business proces veranderingen binnen het inlichtingendomein of een vergelijkbaar dataverwerkend domein zoals in de opsporing.
- 5 jaar werkervaring als architect bij het Ministerie van Defensie (voorkeur) of bij ander Ministerie zoals Binnenlandse Zaken, Buitenlandse Zaken of Justitie & Veiligheid.
Ministry of Defence
- Inzetten bij Defensie zijn doorgaans voor langere tijd (1 tot maximaal 4 jaar). Voor deze functie moet een A-EP- screening worden doorlopen met een gemiddelde duur van 6-8 maanden.
- When offering a candidate, completion of the offer form is mandatory. This also asks you to explain the requirements and wishes + include a reference to the CV.
Specific to suppliers
When you offer a professional with us and they are placed, we need information from you as a contracting party. Among other things, with regard to the Wet Ketenaansprakelijkheid. The ‘WKA’ aims to prevent abuse in the payment of payroll taxes at all links in the chain; from supplier to end customer.
Broker parties cover these risks for their customers. To limit liability, measures need to be taken. So too by Hero. Important here is WAADI registration and use of a blocked account, the G account. This is the account into which only payroll taxes and VAT are deposited, which are then paid to the tax authorities. You can apply for the G account from the Tax and Customs Administration.
If you have any questions about this, you can always call us on 085-222 1996 or email us at defensie@hero.eu.
Current assignments
Is the right assignment not among them for you right now? Then take advantage of our open registration. Or activate a job alert!
Want more information or have any questions? Please contact me.
Joep van Eijk
Want more information or have any questions? Please contact me.
Joep van Eijk
The procedure
1. Application
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
2. Telephone introduction
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
3. Conversation with client
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
4. Signing agreement
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
5. Getting started
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
1. Application
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditature Velestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
2. Telephone introduction
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditature Velestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
3. Conversation with client
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
4. Signing agreement
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditature Velestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
5. Getting started
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditature Velestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent evelest.
Want to know more about Hero?
Contact us at:
+31 (0) 85 222 1999
Would you like to send an open application?
For anyone who has no idea what Hero does, but would like to know, we have developed a special website where we explain our services in simple terms: Hero for Dummies