Skip to content
Het logo van het bedrijf Hero.eu
[hero_language_switcher]
  • Services
  • Assignments
    • Interim assignments
    • Permanent Recruitment
  • DBA Act
    • Interim mediation
    • Self-employed payroll services
    • Project secondment
    • The latest updates
    • MSP as a solution for interim
    • Model agreement
    • False self-employment
    • Sham independence
  • About Hero
    • About Hero
    • Hero Academy
    • Our Quality Standarts
    • News
    • Hero for Dummies
    • Hero The Movie
  • Contact Us
  • Careers at Hero
    • Change language to Dutch NL
    • Change language to German DE
    • Change language to French FR

Projectmanager (GOKIT)

  • Region: Utrecht
  • Start: 26 januari 2026
  • Hours per week: 36
  • Duur: 6 maanden (optie tot verlenging)

Projectmanager (GOKIT)

  • Region: Utrecht
  • Start: 26 januari 2026
  • Hours per week: 36
  • Duur: 6 maanden (optie tot verlenging)

Projectmanager (GOKIT)

  • Region: Utrecht
  • Start: 26 januari 2026
  • Hours per week: 36
  • Duur: 6 maanden (optie tot verlenging)

Projectmanager (GOKIT)

  • Region: Utrecht
  • Start: 26 januari 2026
  • Hours per week: 36
  • Duur: 6 maanden (optie tot verlenging)

Regio Utrecht zoeken wij een ervaren projectmanager voor de Nederlandse Voedsel- en Warenautoriteit (NVWA).

Comment
Comment

Work

Voor de verdere versterking van de afdeling Informatiemanagement van de NVWA is de NVWA op zoek naar een tijdelijke, ervaren projectleider. Hij/zij is verantwoordelijk voor het leiden van complexe ICT-projecten binnen een componentgericht landschap. Vanuit de leveringsorganisatie zorgt de projectleider ervoor dat ICT-oplossingen tijdig, veilig en met de juiste kwaliteit worden opgeleverd. Daarbij ligt de nadruk op de integrale sturing van tijd, geld, kwaliteit, informatie, organisatie en risico’s (GOKIT).

Binnen het componentenlandschap is de uitvoering vaak verdeeld. Sommige activiteiten worden uitgevoerd door een tijdelijk projectteam onder directe leiding van de projectleider, terwijl andere werkzaamheden zijn belegd bij bestaande continue verbeterteams. De projectleider voert de regie over deze verschillende onderdelen, bewaakt de samenhang tussen componenten en zorgt ervoor dat alle bijdragen uiteindelijk leiden tot één integraal eindresultaat.

De projectleider vervult waar nodig ook de rol van secretaris van de stuurgroep ten aanzien van de projecten waarvoor hij/zij verantwoordelijk is. In die rol bereidt de projectleider de besluitvorming voor, stelt vergaderstukken en besluitvoorstellen op en zorgt voor de opvolging van actiepunten. Daarnaast adviseert de projectleider de stuurgroep over voortgang, risico’s en strategische keuzes en fungeert hij/zij als verbindende schakel tussen de bestuurlijke en operationele lagen van de organisatie.

Verder onderhoudt de projectleider een nauwe samenwerking met de businesszijde. Waar nodig ondersteunt hij/zij de business bij het specificeren van wensen, het stellen van prioriteiten en het organiseren van gebruikersacceptatie. De projectleider vertaalt functionele behoeften naar concrete, uitvoerbare plannen, vastgelegd in ontwerpdocumenten en plannen van aanpak, en adviseert over haalbaarheid en impact binnen het componentenlandschap.

De functie vraagt om intensieve samenwerking met architecten, product owners, leveranciers, beheerders en andere interne specialisten. De projectleider zorgt ervoor dat alle betrokkenen op één lijn blijven, dat besluiten zorgvuldig worden vastgelegd en dat de uitvoering aansluit bij de architectuur-, beveiligings- en kwaliteitskaders van de organisatie.

De werkzaamheden vinden plaats in een omgeving waarin continu verbeteren, agile werken en regie op ketenniveau de norm zijn. Dit vraagt om flexibiliteit, bestuurlijke sensitiviteit en het vermogen om overzicht te behouden binnen een context met meerdere parallelle trajecten. Voor deze uitvraag ligt de focus op een aantal trajecten rondom verleningen- en retributieprocessen.

Job requirements

  • Je hebt minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring met het leiden van projecten gericht op de realisatie en implementatie van ketenvoorzieningen
  • Je hebt ervaring met werken binnen de Rijksoverheid in soortgelijke opdrachten

Wishes:

  • Je hebt kennis van processen van toezichthouders
  • Je hebt kennis van verleningsprocessen
  • Je hebt kennis van retributieprocessen (facturering van toezicht)
  • Je hebt, naast algemene ervaring binnen de Rijksoverheid, ook ervaring binnen een Rijksinspectiedienst (pré)
  • Je hebt ervaring met de implementatie van voorzieningen op basis van Oracle APEX-technologie

Current assignments

Interim Functional Consultant AFAS
12-12-2025
Adviseur Inkoop
12-12-2025
Solution Architect
12-12-2025
Projectmanager (GOKIT)
12-12-2025
All interim assignments

Is the right assignment not among them for you right now? Then take advantage of our open registration. Or activate a job alert!

Open registration
Job alert
Dean Roozendaal
Want more information or have any questions? Please contact me.
Dean Roozendaal

Recruiter

06 11870118

Stuur mij een mail.

Want more information or have any questions? Please contact me.

Dean Roozendaal
Dean Roozendaal

Recruiter

06 11870118

Stuur mij een mail.

The procedure

1. Application
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
2. Telephone introduction
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
3. Conversation with client
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
4. Signing agreement
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
5. Getting started
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.

1. Application

Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditature Velestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.

2. Telephone introduction

Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditature Velestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.

3. Conversation with client

Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.

4. Signing agreement

Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditature Velestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.

5. Getting started

Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditature Velestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent evelest.

Services

  • Interim Professionals
  • Permanent Recruitment
  • MSP Services

DBA Act

  • Interim mediation
  • Self-employed payroll services
  • Project secondment
  • The latest updates
  • MSP as a solution for interim
  • Model agreement
  • False self-employment
  • Sham independence

Other

  • About Hero
  • Hero Academy
  • Our Quality Standarts
  • News
  • Hero for Dummies
  • Hero The Movie
  • Contact Us
  • Careers at Hero

Want to know more about Hero?

Contact us at: 

+31 (0) 85 222 1999

Would you like to send an open application?

Send us an email
  • Privacy statement
  • Diversity policy
  • Feedback & Improvements
  • Privacy statement
  • Diversity policy
  • Feedback & Improvements
Facebook f Instagram Linkedin

For anyone who has no idea what Hero does, but would like to know, we have developed a special website where we explain our services in simple terms: Hero for Dummies

We value your privacy
We use analytical cookies to provide you with an optimal user experience and we use functional cookies to store your preferences. By clicking 'OK', you consent to our use of cookies. OK Weigeren
Privacy & Cookies Policy

Privacy Overview

This website uses cookies to improve your experience while you navigate through the website. Out of these, the cookies that are categorised as necessary are stored on your browser as they are essential for the working of basic functionalities of the website. We also use third-party cookies that help us analyse and understand how you use this website. These cookies will be stored in your browser only with your consent. You also have the option to opt-out of these cookies. But opting out of some of these cookies may affect your browsing experience.
Necessary
Always Enabled
Necessary cookies are absolutely essential for the website to function properly. This category only includes cookies that ensures basic functionalities and security features of the website. These cookies do not store any personal information.
Non-necessary
Any cookies that may not be particularly necessary for the website to function and is used specifically to collect user personal data via analytics, ads, other embedded contents are termed as non-necessary cookies. It is mandatory to procure user consent prior to running these cookies on your website.
SAVE & ACCEPT