Skip to content
Het logo van het bedrijf Hero.eu
[hero_language_switcher]
  • Services
  • Assignments
    • Interim assignments
    • Permanent Recruitment
  • DBA Act
    • Interim mediation
    • Self-employed payroll services
    • Project secondment
    • The latest updates
    • MSP as a solution for interim
    • Model agreement
    • False self-employment
    • Sham independence
  • About Hero
    • About Hero
    • Hero Academy
    • Our Quality Standarts
    • News
    • Hero for Dummies
    • Hero The Movie
  • Contact Us
  • Careers at Hero
    • Change language to Dutch

Informatie analist LIMS

  • Region: Utrecht
  • Start: 22 september
  • Hours per week: 36
  • Duration: 6 months with option for extension

Informatie analist LIMS

  • Region: Utrecht
  • Start: 22 september
  • Hours per week: 36
  • Duration: 6 months with option for extension

Informatie analist LIMS

  • Region: Utrecht
  • Start: 22 september
  • Hours per week: 36
  • Duration: 6 months with option for extension

Informatie analist LIMS

  • Region: Utrecht
  • Start: 22 september
  • Hours per week: 36
  • Duration: 6 months with option for extension

Voor de NVWA in Utrecht zijn wij op zoek naar een Informatie analist

Comment
Comment

Work

De NVWA zit midden in een transitie van een oud applicatielandschap naar een nieuw componentenlandschap. Een van de applicaties ondersteunt het proces van de monsteranalyse op verschillende laboratoria van de NVWA. De vernieuwing wordt vormgegeven middels een nieuw LIMS, gebaseerd op Ivention-technologie (iLES). Inmiddels zijn twee van de drie laboratoria gemigreerd. Voor het derde laboratorium wordt dit ook projectmatig georganiseerd.

Voor deze opdracht, waarbij naast de migratie naar het nieuwe LIMS ook een algemene businessanalyse van overige ondersteunende toepassingen moet worden gedaan en de gemigreerde labs verder ondersteund worden, zijn we op zoek naar een zelfstandige (informatie)analist die dit in samenwerking met projectleider/product owners en delivery manager kan uitvoeren.

De taken van deze informatieanalist zijn gevarieerd, maar een aantal belangrijke zijn:

Analyse van bedrijfsprocessen

  • In kaart brengen van transitieprocessen. Identificeren van knelpunten en inefficiënties. Meedenken over optimalisatie (to-be).
  • Vastleggen van eisen en wensen
  • Inventariseren van behoeften bij stakeholders (gebruikers, management, IT). Gebruikmaken van technieken zoals use cases, user stories en requirements workshops.

Vastleggen van eisen en wensen

  • Communiceren met softwareontwikkelaars, architecten en testers.

Stakeholdermanagement

  • Brugfunctie tussen verschillende afdelingen (business, IT, externe partijen).
  • Organiseren van overleggen, workshops en demo’s.

Documentatie en rapportage

  • Opstellen van documentatie zoals requirementsdocumenten, procesbeschrijvingen en impactanalyses.
  • Rapporteren over voortgang en risico’s aan projectleiding of management.

De NVWA organiseert haar werkzaamheden binnen projecten waarbij vaak met een gecombineerde PRINCE2/agile-aanpak wordt gewerkt. Waarbinnen waardestromen werkzaamheden worden uitgevoerd (meer continu verbeteren), gaan we uit van een agile aanpak.

Aanvullende kennisgebieden / Voorbeelden van opleidingen

Architectuur: TOGAF Practitioner

Bestuurlijke informatica: Bachelor Bedrijfskundige Informatica

Informatiebeveiliging: Information Security Foundation based on ISO/IEC 27002

Ontwikkeling informatiesystemen: Ontwikkeling Informatiesystemen Foundation, Objectoriëntatie Foundation

Applicatiemanagement: Applicatiemanagement Foundation

Servicemanagement: ITSM Foundation, ITIL Foundation


Job requirements

  • Aantoonbare meerjarige ervaring met het analyseren van complexere (data)vraagstukken
  • Je beschikt over een afgerond hbo-diploma of een certificaat op het gebied van Informatiemanagement en Informatieanalyse
  • Minimaal 3 jaar aantoonbare kennis en ervaring met het uitvoeren van informatie- en procesanalyses
  • Minimaal 3 jaar aantoonbare kennis en ervaring met migratietrajecten
  • Minimaal 3 jaar aantoonbare kennis en ervaring met databasestructuren en transformatieprocessen

Wishes

  • Het kunnen opzetten van functionele en technische ontwerpen als input voor maakteams
  • Ervaring met LIMS-ondersteunende technologieën, bij voorkeur iLES
  • Ervaring binnen de rijksoverheid (toezichthouder)
  • Ervaring met migratie processen

Current assignments

Projectleider implementeren ROK
04-12-2025
Beleidsmedewerker Economie en recreatie
04-12-2025
Directeur bedrijfsvoering
04-12-2025
Inhoudelijke Projectsecretaris
04-12-2025
All interim assignments

Is the right assignment not among them for you right now? Then take advantage of our open registration. Or activate a job alert!

Open registration
Job alert
Bas van der Gulik
Want more information or have any questions? Please contact me.
Bas van der Gulik

Recruiter

06 52393697

Stuur mij een mail.

Want more information or have any questions? Please contact me.

Bas van der Gulik
Bas van der Gulik

Recruiter

06 52393697

Stuur mij een mail.

The procedure

1. Application
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
2. Telephone introduction
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
3. Conversation with client
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
4. Signing agreement
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
5. Getting started
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.

1. Application

Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditature Velestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.

2. Telephone introduction

Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditature Velestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.

3. Conversation with client

Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.

4. Signing agreement

Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditature Velestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.

5. Getting started

Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditature Velestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent evelest.

Services

  • Interim Professionals
  • Permanent Recruitment
  • MSP Services

DBA Act

  • Interim mediation
  • Self-employed payroll services
  • Project secondment
  • The latest updates
  • MSP as a solution for interim
  • Model agreement
  • False self-employment
  • Sham independence

Other

  • About Hero
  • Hero Academy
  • Our Quality Standarts
  • News
  • Hero for Dummies
  • Hero The Movie
  • Contact Us
  • Careers at Hero

Want to know more about Hero?

Contact us at: 

+31 (0) 85 222 1999

Would you like to send an open application?

Send us an email
  • Privacy statement
  • Diversity policy
  • Feedback & Improvements
  • Privacy statement
  • Diversity policy
  • Feedback & Improvements
Facebook f Instagram Linkedin

For anyone who has no idea what Hero does, but would like to know, we have developed a special website where we explain our services in simple terms: Hero for Dummies

We value your privacy
We use analytical cookies to provide you with an optimal user experience and we use functional cookies to store your preferences. By clicking 'OK', you consent to our use of cookies. OK Weigeren
Privacy & Cookies Policy

Privacy Overview

This website uses cookies to improve your experience while you navigate through the website. Out of these, the cookies that are categorised as necessary are stored on your browser as they are essential for the working of basic functionalities of the website. We also use third-party cookies that help us analyse and understand how you use this website. These cookies will be stored in your browser only with your consent. You also have the option to opt-out of these cookies. But opting out of some of these cookies may affect your browsing experience.
Necessary
Always Enabled
Necessary cookies are absolutely essential for the website to function properly. This category only includes cookies that ensures basic functionalities and security features of the website. These cookies do not store any personal information.
Non-necessary
Any cookies that may not be particularly necessary for the website to function and is used specifically to collect user personal data via analytics, ads, other embedded contents are termed as non-necessary cookies. It is mandatory to procure user consent prior to running these cookies on your website.
SAVE & ACCEPT