Voor onze opdrachtgever in de maakindustrie in de regio Amsterdam zijn wij op zoek naar een HR Administratief Medewerker.
[hero_language_switcher]
HR Administratief Medewerker
- Region: Amsterdam
- Start: ASAP.
- Hours per week: 32 - 40
- Duration: 3 months with option for extension
HR Administratief Medewerker
- Region: Amsterdam
- Start: ASAP.
- Hours per week: 32 - 40
- Duration: 3 months with option for extension
HR Administratief Medewerker
- Region: Amsterdam
- Start: ASAP.
- Hours per week: 32 - 40
- Duration: 3 months with option for extension
HR Administratief Medewerker
- Region: Amsterdam
- Start: ASAP.
- Hours per week: 32 - 40
- Duration: 3 months with option for extension
Work
De werksfeer binnen ons team is stimulerend en gericht op samenwerking, waarin iedereen zijn of haar bijdrage kan leveren. Je komt terecht in een team dat elkaar ondersteunt en inspireert met ruimte voor ontwikkeling en groei. Bij ons is geen dag hetzelfde, wat zorgt voor dynamiek en variatie in jouw werk.
What will you do?
Verzorgen van de HR-administratie van A tot Z;
Werken met Polaris en zorgen dat alles correct en actueel is;
Ondersteunen bij HR-processen zoals in-, door- en uitstroom;
Fungeren als eerste aanspreekpunt voor HR-vragen van medewerkers en leidinggevenden.
Job requirements
- Ervaring in HR administratie
- Kennis van en ervaring met HR systemen, Polaris is een knock-out
- Je pakt nieuwe zaken snel op en werkt nauwkeurig
- Bij voorkeur ervaring in de installatietechniek
Current assignments
Is the right assignment not among them for you right now? Then take advantage of our open registration. Or activate a job alert!
Want more information or have any questions? Please contact me.
Gian Moorman
Want more information or have any questions? Please contact me.
Gian Moorman
The procedure
1. Application
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
2. Telephone introduction
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
3. Conversation with client
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
4. Signing agreement
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
5. Getting started
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
1. Application
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditature Velestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
2. Telephone introduction
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditature Velestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
3. Conversation with client
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
4. Signing agreement
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditature Velestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
5. Getting started
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditature Velestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent evelest.
Want to know more about Hero?
Contact us at:
+31 (0) 85 222 1999
Would you like to send an open application?
For anyone who has no idea what Hero does, but would like to know, we have developed a special website where we explain our services in simple terms: Hero for Dummies