Skip to content
Het logo van het bedrijf Hero.eu
[hero_language_switcher]
  • Services
  • Assignments
    • Interim assignments
    • Permanent Recruitment
  • DBA Act
    • Interim mediation
    • Self-employed payroll services
    • Project secondment
    • The latest updates
    • MSP as a solution for interim
    • Model agreement
    • False self-employment
    • Sham independence
  • About Hero
    • About Hero
    • Hero Academy
    • Our Quality Standarts
    • News
    • Hero for Dummies
    • Hero The Movie
  • Contact Us
  • Careers at Hero
    • Change language to Dutch

Functioneel Beheerder Militaire Gezondheidszorg

  • Region: Utrecht
  • Start: tussen oktober en december afhankelijk van de screening
  • Hours per week: 36
  • Duration: 12 months with option for extension

Functioneel Beheerder Militaire Gezondheidszorg

  • Region: Utrecht
  • Start: tussen oktober en december afhankelijk van de screening
  • Hours per week: 36
  • Duration: 12 months with option for extension

Functioneel Beheerder Militaire Gezondheidszorg

  • Region: Utrecht
  • Start: tussen oktober en december afhankelijk van de screening
  • Hours per week: 36
  • Duration: 12 months with option for extension

Functioneel Beheerder Militaire Gezondheidszorg

  • Region: Utrecht
  • Start: tussen oktober en december afhankelijk van de screening
  • Hours per week: 36
  • Duration: 12 months with option for extension

Wij zoeken voor onze opdrachtgever een Functioneel Beheerder Militaire Gezondheidszorg die wil bijdragen aan een toekomstbestendige digitale informatievoorziening binnen de defensiegezondheidszorg. Jij speelt een sleutelrol in het zorgvuldig afhandelen van IV/IT-aanvragen en het functioneel beheren van medische systemen. Daarmee draag je direct bij aan betrouwbare en vernieuwende zorg voor militairen. Een unieke kans om jouw expertise in te zetten in een maatschappelijk relevante en dynamische omgeving.

Comment
Comment

Work

What will you do?

  • Beoordelen en afhandelen van standaard IV/IT-aanvragen, waaronder het aanvragen van middelen en autorisaties.
  • Controleren van ingediende verzoeken op juistheid en conform geldende richtlijnen en kaders.
  • Afhandelen en communiceren van aanvragen die buiten beleid vallen.
  • Bewaken van de voortgang van aanvragen en ingrijpen bij stagnaties of problemen.
  • Fungeren als eerste aanspreekpunt bij vragen, klachten en problemen rondom IV/IT-aanvragen.
  • Adviseren en ondersteunen van interne klanten bij vakinhoudelijke vragen.
  • Uitvoeren van functioneel beheer, zoals autorisaties beheren, accounts aanvragen en gebruikers registreren.
  • Beheren en inrichten van samenwerkingsruimten (SWR) in SharePoint.
  • Uitvoeren van functionele beheertaken voor medische toepassingen binnen de militaire gezondheidszorg.

Context and objective

  • De Defensie Gezondheidszorg Organisatie (DGO) is verantwoordelijk voor militaire gezondheidszorg.
  • Een betrouwbare en toekomstbestendige digitale informatievoorziening is cruciaal voor goede zorg.
  • De DGO ziet technologie als kans om de militaire gezondheidszorg te vernieuwen en te verbeteren.
  • Er is een achterstand op medisch IV/ICT-gebied die de komende jaren moet worden ingehaald.
  • Er wordt gewerkt aan een stabiele digitale IV-omgeving met adequate gegevensuitwisseling.
  • Aansluiting bij de civiele zorg en veranderingen binnen de krijgsmacht is noodzakelijk.
  • Voor het zorgvuldig behandelen van IV/IT-aanvragen is versterking van het team nodig.
  • Er is op korte termijn behoefte aan medewerkers medische IV.

Job requirements

  • 2 jaar ervaring met het systematisch handelen om tijdens wijzigingen op de dagelijkse operationele behoefte, het voorkomen van serviceonderbrekingen en de samenhang met SLA en informatiebeveiligingvereisten te handhaven.
  • 2 jaar kennis en vaardigheden in het technisch beheer van ICT systemen en de bijbehorende infrastructuur.
  • 2 jaar monitoren van geleverde IT-diensten en applicaties.
  • 2 jaar installeren van nieuwe programma's en applicaties en verzorgen van back-ups en updates.
  • Je hebt kennis en ervaring met minstens 3 van de volgende 5 programma's: Server 2019, Hyper-V Virtualisatie, Windows OS, MS SQL / Oracle / Pervasive, Exchange Server t/m 2019
  • Je hebt kennis en ervaring over minstens 3 van de volgende 5 aspecten: Kennis van telefonie beheer (VOIP), Kennis Visual basic, Kennis PowerShell, Kennis van SQL / PL SQL, Kennis van web technologie.
  • 5 jaar kennis en ervaring op het gebied van informatievoorziening (specifiek gezondheidszorg).
  • 3 jaar kennis en ervaring met standaardisatie van ICT processen en methoden zoals ITIL, BISL en ASL.
  • 5 jaar ervaring als service medewerker IV/IT, helpdeskmedewerker voor het afhandeling van IV/IT verzoeken.

Wishes

  • Kennis en ervaring met IV/IT binnen de gezondheidszorg.
  • Kennis en ervaring met interactie tussen gebruikersgroepen van IT-toepassingen.
  • Kennis van de grondbeginselen van informatiebeveiliging zoals beschikbaarheid, exclusiviteit, integriteit en privacy.
  • Je hebt in 5 opdrachten of projecten vergelijkbare werkzaamheden uitgevoerd met een grote mate van zelfstandigheid en verantwoordelijkheid.
  • Je beschikt over een uitstekende mondelinge en schriftelijke Nederlandse uitdrukkingsvaardigheid niveau B1.

Ministry of Defence

  • Inzetten bij Defensie zijn doorgaans voor langere tijd (1 tot maximaal 4 jaar). Voor deze functie kun je starten o.b.v. VOG, dus z.s.m.
  • When offering a candidate, completion of the offer form is mandatory. This also asks you to explain the requirements and wishes + include a reference to the CV.

Specific to suppliers

When you offer a professional with us and they are placed, we need information from you as a contracting party. Among other things, with regard to the Wet Ketenaansprakelijkheid. The ‘WKA’ aims to prevent abuse in the payment of payroll taxes at all links in the chain; from supplier to end customer.

Broker parties cover these risks for their customers. To limit liability, measures need to be taken. So too by Hero. Important here is WAADI registration and use of a blocked account, the G account. This is the account into which only payroll taxes and VAT are deposited, which are then paid to the tax authorities. You can apply for the G account from the Tax and Customs Administration.

If you have any questions about this, you can always call us on 085-222 1996 or email us at defensie@hero.eu.

Current assignments

Lead Data Science Platform Architect
05-12-2025
Senior Strategisch Adviseur programma IBDS
05-12-2025
Projectmanager PKI
05-12-2025
Full Stack Developer BTO Team
05-12-2025
All interim assignments

Is the right assignment not among them for you right now? Then take advantage of our open registration. Or activate a job alert!

Open registration
Job alert
Joep van Eijk
Want more information or have any questions? Please contact me.
Joep van Eijk

Recruiter

06 19882939

Stuur mij een mail.

Want more information or have any questions? Please contact me.

Joep van Eijk
Joep van Eijk

Recruiter

06 19882939

Stuur mij een mail.

The procedure

1. Application
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
2. Telephone introduction
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
3. Conversation with client
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
4. Signing agreement
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
5. Getting started
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.

1. Application

Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditature Velestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.

2. Telephone introduction

Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditature Velestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.

3. Conversation with client

Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.

4. Signing agreement

Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditature Velestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.

5. Getting started

Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditature Velestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent evelest.

Services

  • Interim Professionals
  • Permanent Recruitment
  • MSP Services

DBA Act

  • Interim mediation
  • Self-employed payroll services
  • Project secondment
  • The latest updates
  • MSP as a solution for interim
  • Model agreement
  • False self-employment
  • Sham independence

Other

  • About Hero
  • Hero Academy
  • Our Quality Standarts
  • News
  • Hero for Dummies
  • Hero The Movie
  • Contact Us
  • Careers at Hero

Want to know more about Hero?

Contact us at: 

+31 (0) 85 222 1999

Would you like to send an open application?

Send us an email
  • Privacy statement
  • Diversity policy
  • Feedback & Improvements
  • Privacy statement
  • Diversity policy
  • Feedback & Improvements
Facebook f Instagram Linkedin

For anyone who has no idea what Hero does, but would like to know, we have developed a special website where we explain our services in simple terms: Hero for Dummies

We value your privacy
We use analytical cookies to provide you with an optimal user experience and we use functional cookies to store your preferences. By clicking 'OK', you consent to our use of cookies. OK Weigeren
Privacy & Cookies Policy

Privacy Overview

This website uses cookies to improve your experience while you navigate through the website. Out of these, the cookies that are categorised as necessary are stored on your browser as they are essential for the working of basic functionalities of the website. We also use third-party cookies that help us analyse and understand how you use this website. These cookies will be stored in your browser only with your consent. You also have the option to opt-out of these cookies. But opting out of some of these cookies may affect your browsing experience.
Necessary
Always Enabled
Necessary cookies are absolutely essential for the website to function properly. This category only includes cookies that ensures basic functionalities and security features of the website. These cookies do not store any personal information.
Non-necessary
Any cookies that may not be particularly necessary for the website to function and is used specifically to collect user personal data via analytics, ads, other embedded contents are termed as non-necessary cookies. It is mandatory to procure user consent prior to running these cookies on your website.
SAVE & ACCEPT