[hero_language_switcher]

Functioneel Beheerder Key2Burgerzaken

  • Region: Amsterdam
  • Start: Begin november
  • Hours per week: 32
  • Duration: 6 months with option to extend

Functioneel Beheerder Key2Burgerzaken

  • Region: Amsterdam
  • Start: Begin november
  • Hours per week: 32
  • Duration: 6 months with option to extend

Functioneel Beheerder Key2Burgerzaken

  • Region: Amsterdam
  • Start: Begin november
  • Hours per week: 32
  • Duration: 6 months with option to extend

Functioneel Beheerder Key2Burgerzaken

  • Region: Amsterdam
  • Start: Begin november
  • Hours per week: 32
  • Duration: 6 months with option to extend

Wil jij met jouw kennis van Key2Burgerzaken bijdragen aan een soepele en betrouwbare dienstverlening aan burgers? In deze rol zorg je ervoor dat systemen optimaal functioneren en processen binnen Burgerzaken soepel verlopen. Je combineert technisch inzicht met een goed gevoel voor dienstverlening en samenwerking. Een veelzijdige functie waarin jij het verschil maakt door digitale processen écht te laten werken!

Deze rol is te vervullen op basis van payroll/detachering. De opdrachtgever zoek 1x 32 u/pw of 2x 16 u/pw.

Comment
Comment

Work

  • Beheren en optimaliseren van de Key2Burgerzaken-applicatie en aanverwante systemen.
  • Afhandelen van incidenten en doorvoeren van functionele wijzigingen.
  • Opstellen en bijhouden van beheerdocumentatie.
  • Inrichten en bewaken van monitoring en systeemcontinuïteit.
  • Zorgen voor kennisdeling binnen het team en richting gebruikers.
  • Samenwerken met technisch beheer en leveranciers bij updates of verbeteringen.
  • Adviseren over functionele mogelijkheden binnen werkprocessen.
  • Testen, analyseren en oplossen van verstoringen.

Context and objective

  • De functie richt zich op het waarborgen van stabiele en veilige processen binnen de publieke dienstverlening Burgerzaken.
  • Key2Burgerzaken vormt een cruciaal onderdeel in de ondersteuning van deze dienstverlening.
  • Het doel is om de continuïteit, kwaliteit en betrouwbaarheid van deze systemen te garanderen.
  • De rol vraagt om een proactieve houding, analytisch vermogen en een goed gevoel voor samenwerking binnen een dynamische omgeving.

Job requirements

  • Minimaal 2 jaar ervaring als Functioneel Beheerder binnen het domein Burgerzaken.
  • Aantoonbare kennis en ervaring met Key2Burgerzaken (Centric).
  • Bekend met ITIL- en BISL-principes.
  • Ervaring met het werken in een Agile/Scrum-omgeving.
  • Goede communicatieve vaardigheden en het vermogen om bruggen te slaan tussen techniek en uitvoering.
  • 100% on-site werken.

Wishes

  • Ervaring met andere gemeentelijke applicaties of aanverwante ketensystemen.
  • Leergierige en proactieve houding, met oog voor verbetering en kwaliteit.
  • In staat om te functioneren in een veranderende en soms politiek-bestuurlijke omgeving.
  • Sterk analytisch vermogen en een gestructureerde manier van werken.
  • Positieve instelling en het vermogen om collega’s te motiveren en mee te nemen in vernieuwing.

Current assignments

All interim assignments

Is the right assignment not among them for you right now? Then take advantage of our open registration. Or activate a job alert!

Open registration
Job alert
Max van der Lit
Want more information or have any questions? Please contact me.
Max van der Lit

Recruiter

06 13067052

Want more information or have any questions? Please contact me.

Max van der Lit
Max van der Lit

Recruiter

06 13067052

The procedure

1. Application
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
2. Telephone introduction
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
3. Conversation with client
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
4. Signing agreement
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
5. Getting started
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.

1. Application

Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditature Velestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.

2. Telephone introduction

Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditature Velestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.

3. Conversation with client

Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.

4. Signing agreement

Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditature Velestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.

5. Getting started

Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditature Velestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent evelest.

Services

DBA Act

Other

Want to know more about Hero?

Contact us at: 

+31 (0) 85 222 1999

Would you like to send an open application?

Send us an email
Facebook f Instagram Linkedin

For anyone who has no idea what Hero does, but would like to know, we have developed a special website where we explain our services in simple terms: Hero for Dummies