Skip to content
Het logo van het bedrijf Hero.eu
[hero_language_switcher]
  • Services
  • Assignments
    • Interim assignments
    • Permanent Recruitment
  • DBA Act
    • Interim mediation
    • Self-employed payroll services
    • Project secondment
    • The latest updates
    • MSP as a solution for interim
    • Model agreement
    • False self-employment
    • Sham independence
  • About Hero
    • About Hero
    • Hero Academy
    • Our Quality Standarts
    • News
    • Hero for Dummies
    • Hero The Movie
  • Contact Us
  • Careers at Hero
    • Change language to Dutch

Domein Architect

  • Region: South Holland
  • Start: 29 juni 2025
  • Hours per week: 36
  • Duration: 6 months

Domein Architect

  • Region: South Holland
  • Start: 29 juni 2025
  • Hours per week: 36
  • Duration: 6 months

Domein Architect

  • Region: South Holland
  • Start: 29 juni 2025
  • Hours per week: 36
  • Duration: 6 months

Domein Architect

  • Region: South Holland
  • Start: 29 juni 2025
  • Hours per week: 36
  • Duration: 6 months

Voor de Autoriteit Consument & Markt (ACM) in Den Haag zijn wij op zoek naar een Domein Architect.

Comment
Comment

Work

Het werken onder architectuur betekent dat er concrete architectuurkaders opgesteld en vastgesteld moeten worden. Onderdeel van het takenpakket van de Domein Architect is het opstellen van deze architectuurkaders. Om de voortgang van de IV vernieuwing van de ACM niet te belemmeren zijn de volgende kaders op korte termijn nodig:

  • Architectuurkaders Identity and Access Management (IAM)
  • Doelarchitectuur / PSA Identity and Access Management (IAM)
  • Doelarchitectuur / PSA MijnACM
  • Architectuurkaders Informatiehuishouding (DMS)
  • Architectuurkaders bij een integratie oplossing op basis van berichtuitwisseling (opvraging)
  • Architectuurkaders bij een integratie oplossing op basis van berichtuitwisseling (mutatie/aanlevering gegevens)

Deze kaders bestaan uit principes, architectuurmodellen, patronen en bouwblokken. De verschijningsvorm is een architectuurkader document per domein, op basis van een template document architectuurkaders ACM, en een bijbehorende samenvatting in de vorm van een presentatie t.b.v. de adoptie in de organisatie. Dit zijn de eindproducten van de opdracht. De opdracht aan de Domein Architect is deze kaders op te stellen, af te stemmen binnen de organisatie en tot vaststelling te brengen.

Job requirements

  • Je bent in het bezit van TOGAF
  • Je hebt ervaring met NORA, EAR en GDI
  • Je hebt ervaring met CI/CD DevOps
  • Je hebt kennis en ervaring met Systeem Integratie, API management en SOA/EDA architecturen
  • Je hebt kennis en ervaring met IAM (minimaal Azure AD, KeyCloak, AWS Cognito)
  • Je hebt kennis en ervaring met Informatie Huishouding van rijksoverheid (DMS, ECM)
  • Je hebt aantoonbaar ervaring met Microsoft Azure (Service Bus, API management, DevOps)
  • Je hebt minimaal 5 jaar ervaring in vergelijkbare rollen binnen de Rijksoverheid
  • Je hebt minimaal 10 jaar ervaring als architect of Strategisch adviseur

Wishes

  • Je hebt ervaring met het opstellen en implementeren van architectuurkaders en doelarchitectuur
  • Je bent bekent met overheidsstandaarden en referentiearchitecturen
  • Je hebt ervaring met advisering over applicatieportfolio en moderniseringsstrategie
  • Je hebt ervaring met de begeleiding bij de inrichting en selectie van platformen (API, MFT, IAM)
  • Je hebt ervaring met de verankering van kaders in de doelarchitectuur en Enterprise Architectuur ACM
  • Je hebt ervaring met de vertaling van wet- en regelgeving naar technische en organisatorische randvoorwaarden
  • Je hebt ervaring met de architectuurboard, i-board en CIO-office

Current assignments

Projectleider implementeren ROK
04-12-2025
Beleidsmedewerker Economie en recreatie
04-12-2025
Directeur bedrijfsvoering
04-12-2025
Inhoudelijke Projectsecretaris
04-12-2025
All interim assignments

Is the right assignment not among them for you right now? Then take advantage of our open registration. Or activate a job alert!

Open registration
Job alert
Gian Moorman
Want more information or have any questions? Please contact me.
Gian Moorman

Recruiter

06 42540154

Stuur mij een mail.

Want more information or have any questions? Please contact me.

Gian Moorman
Gian Moorman

Recruiter

06 42540154

Stuur mij een mail.

The procedure

1. Application
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
2. Telephone introduction
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
3. Conversation with client
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
4. Signing agreement
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
5. Getting started
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.

1. Application

Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditature Velestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.

2. Telephone introduction

Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditature Velestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.

3. Conversation with client

Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.

4. Signing agreement

Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditature Velestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.

5. Getting started

Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditature Velestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent evelest.

Services

  • Interim Professionals
  • Permanent Recruitment
  • MSP Services

DBA Act

  • Interim mediation
  • Self-employed payroll services
  • Project secondment
  • The latest updates
  • MSP as a solution for interim
  • Model agreement
  • False self-employment
  • Sham independence

Other

  • About Hero
  • Hero Academy
  • Our Quality Standarts
  • News
  • Hero for Dummies
  • Hero The Movie
  • Contact Us
  • Careers at Hero

Want to know more about Hero?

Contact us at: 

+31 (0) 85 222 1999

Would you like to send an open application?

Send us an email
  • Privacy statement
  • Diversity policy
  • Feedback & Improvements
  • Privacy statement
  • Diversity policy
  • Feedback & Improvements
Facebook f Instagram Linkedin

For anyone who has no idea what Hero does, but would like to know, we have developed a special website where we explain our services in simple terms: Hero for Dummies

We value your privacy
We use analytical cookies to provide you with an optimal user experience and we use functional cookies to store your preferences. By clicking 'OK', you consent to our use of cookies. OK Weigeren
Privacy & Cookies Policy

Privacy Overview

This website uses cookies to improve your experience while you navigate through the website. Out of these, the cookies that are categorised as necessary are stored on your browser as they are essential for the working of basic functionalities of the website. We also use third-party cookies that help us analyse and understand how you use this website. These cookies will be stored in your browser only with your consent. You also have the option to opt-out of these cookies. But opting out of some of these cookies may affect your browsing experience.
Necessary
Always Enabled
Necessary cookies are absolutely essential for the website to function properly. This category only includes cookies that ensures basic functionalities and security features of the website. These cookies do not store any personal information.
Non-necessary
Any cookies that may not be particularly necessary for the website to function and is used specifically to collect user personal data via analytics, ads, other embedded contents are termed as non-necessary cookies. It is mandatory to procure user consent prior to running these cookies on your website.
SAVE & ACCEPT