Skip to content
Het logo van het bedrijf Hero.eu
[hero_language_switcher]
  • Services
  • Assignments
    • Interim assignments
    • Permanent Recruitment
  • DBA Act
    • Interim mediation
    • Self-employed payroll services
    • Project secondment
    • The latest updates
    • MSP as a solution for interim
    • Model agreement
    • False self-employment
    • Sham independence
  • About Hero
    • About Hero
    • Hero Academy
    • Our Quality Standarts
    • News
    • Hero for Dummies
    • Hero The Movie
  • Contact Us
  • Careers at Hero
  • NL
    • Change language to Dutch NL
    • Change language to German DE
    • Change language to French FR
    • Change language to Spanish ES
    • Change language to Italian IT
    • Change language to Polish PL

Compliance Beheerder IV

  • Regio: Groningen
  • Start: 15 december 2025
  • Hours per week: 36
  • Duration: 6 months (with option to extend)

Compliance Beheerder IV

  • Regio: Groningen
  • Start: 15 december 2025
  • Hours per week: 36
  • Duration: 6 months (with option to extend)

Compliance Beheerder IV

  • Regio: Groningen
  • Start: 15 december 2025
  • Hours per week: 36
  • Duration: 6 months (with option to extend)

Compliance Beheerder IV

  • Regio: Groningen
  • Start: 15 december 2025
  • Hours per week: 36
  • Duration: 6 months (with option to extend)

Voor het Instituut Mijnbouwschade Groningen in Groningen zijn wij op zoek naar een Compliance Beheerder IV.

Comment
Comment

Work

Als Compliance Beheerder IV ben je verantwoordelijk voor het continu borgen en verbeteren van de compliancy van het Instituut Mijnbouwschade Groningen (IMG) op meerdere (externe) normenkaders. Dit betreft onder andere de BIO2-normen, het door de Audit Dienst Rijk (ADR) opgestelde GITC-normenkader, en de normen uit het jaarlijkse ICT-beveiligingsassessment voor DigiD, gebaseerd op het document ICT-beveiligingsrichtlijnen voor webapplicaties van het Nationaal Cyber Security Centrum (NCSC).

Jouw opdracht bestaat uit het structureel opzetten, bijwerken en implementeren van procedures, zodat IMG kan aantonen dat de opzet, bestaan en werking van individuele normen aantoonbaar zijn tijdens audits.

Het principe hierbij is dat procedures eenmalig in ‘opzet’ worden vastgelegd en vervolgens worden geïmplementeerd, zodat IMG op een gestructureerde manier informatie kan aanleveren voor onder meer Interne Controle (IC), de Interne Audit Dienst (IAD), ADR-audits, DigiD-assessments, het Managementsysteem IV en het COBIT 2019-raamwerk. Daarnaast vormt het verder uitwerken en verbeteren van uitvoeringsprocessen onderdeel van de opdracht, zoals het uitwerken van acties in jaarplannen en het opzetten van beheerkalenders.

Dit doe je door:

  • De aanbevelingen van de Interne/Externe auditors en de Autoriteit Persoonsgegevens op de normenkaders op te volgen door in de kennisbank van IMG IV operationele procedures op te stellen en inbedding van de procedures in het team te realiseren
  • Je doet dit onder meer op basis van de bestaande GAP analyse op compliancy met het GITC normenkader , volgens de prioritering o.b.v. een risicoanalyse die je samen met de IV-controller maakt
  • Je werkt operationele procedures (Opzet) uit in afstemming met het aan jou gekoppelde uitvoerende team binnen de afdeling Informatievoorziening
  • Bij deze uitwerkingen draag je zorg dat in opzet wordt opgenomen dat wanneer externe normen vereisen dat "Werking" aangetoond kan worden, in de opzet is opgenomen hoe dit georganiseerd is
  • Bij deze uitwerking draag je zorg dat deze uitwerkingen in lijn zijn met IMG beleid. Je hebt daarbij oog (en toetst dit) voor de uitvoerbaarheid binnen de operatie. Wanneer beleid ontbreekt en noodzakelijk is om te voldoen aan externe normen, dan doe je daar een aanzet toe in samenwerking met de beleidseigenaar
  • Je zorgt dat de in opzet opgestelde/bijgestelde uitvoeringsprocessen worden geimplementeerd
  • Je creëert draagvlak voor de adoptatie bij de uitvoerende teams
  • Je draagt bij aan de koppeling tussen testscripts van (nu bekende) audit aanpakken en de aan te leveren documentatie daarop als onderdeel van een werkgroep die dit organiseert
  • Je draagt bij aan de volwassenheid van de IMG IV controlframework door in samenwerking met de IV controller de bij jou onderhanden normen en uitwerkingen in te voegen in het Cobit Framework

Job requirements

  • Je hebt een afgeronde WO- of HBO-opleiding in Business Proces Management of je beschikt door ervaring aantoonbaar over gelijkwaardige expertise
  • Je hebt aantoonbare kennis van BIO-normen en/of de beveiligingsrichtlijnen van het NCSC en je hebt ervaring met het opstellen van uitvoeringsprocessen ter beheersing van deze richtlijnen
  • Je hebt aantoonbare ervaring met informatiebeleidsvraagstukken
  • Je hebt aantoonbare ervaring met informatiemanagementvraagstukken
  • Je hebt aantoonbare ervaring met securitymanagementvraagstukken
  • Je hebt aantoonbare ervaring met IT-controlvraagstukken
  • Je hebt 2 jaar ervaring met het opstellen van uitvoeringsprocessen binnen een IV-organisatie
  • Je hebt 2 jaar ervaring in een adviserende of coördinerende rol op het gebied van informatiebeveiliging met externe normenkaders, bijvoorbeeld als auditor

Wishes:

  • Je hebt ervaring met audits of als auditor (pré)
  • Je hebt certificering op Information Security Foundation (based on ISO/IEC 27002) of “ISO 27001 Lead Implementer/Auditor” (pré)
  • Je hebt certificering op CISA/CISSP (pré)
  • Je hebt certificering CISM (pré)
  • Je hebt ervaring met BISL (pré)
  • Je hebt ervaring met COBIT 19 (pré)
  • Je hebt kennis van AVG en UAVG en relevante normenkaders zoals het NOREA PCF en CIP Privacy Baseline (pré)
  • Je hebt kennis van Agile (pré)
  • Je hebt bewezen kennis van de AI-act relevant (pré)
  • Je hebt bewezen ervaring met controls van data science- en AI-toepassingen (pré)
  • Je hebt ervaring met beheersing van datakwaliteit en data-analyse (pré)
  • Je ziet in geschrift uitwerken van procedures als een passende rol
  • Je hebt ervaring met het opstellen van uitvoerende procedures
  • Je hebt ervaring met implementeren van procedures in overheid uitvoeringsorganisaties
  • Je hebt goede beheersing Nederlandse taal in woord en schrift op minimaal B2 niveau
  • Je hebt goede beheersing van de Engelse taal in woord en schrift op minimaal B2 niveau
  • Je bent bereid om mee te denken in het optimaliseren van de relevante IMG processen
  • Je bent bereid om 50% van de werktijd op het IMG-kantoor in Groningen te werken

Current assignments

Project/Programma Manager
30-12-2025
DMN/BPMN specialist
29-12-2025
Projectleider Cloud Transformatie
29-12-2025
Product Owner
24-12-2025
All interim assignments

Is the right assignment not among them for you right now? Then take advantage of our open registration. Or activate a job alert!

Open registration
Job alert
Dean Roozendaal
Want more information or have any questions? Please contact me.
Dean Roozendaal

Recruiter

06 11870118

Stuur mij een mail.

Want more information or have any questions? Please contact me.

Dean Roozendaal
Dean Roozendaal

Recruiter

06 11870118

Stuur mij een mail.

The procedure

1. Application
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
2. Telephone introduction
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
3. Conversation with client
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
4. Signing agreement
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
5. Getting started
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.

1. Application

Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditature Velestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.

2. Telephone introduction

Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditature Velestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.

3. Conversation with client

Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.

4. Signing agreement

Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditature Velestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.

5. Getting started

Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditature Velestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent evelest.

Services

  • Interim Professionals
  • Permanent Recruitment
  • MSP Services

DBA Act

  • Interim mediation
  • Self-employed payroll services
  • Project secondment
  • The latest updates
  • MSP as a solution for interim
  • Model agreement
  • False self-employment
  • Sham independence

Other

  • About Hero
  • Hero Academy
  • Our Quality Standarts
  • News
  • Hero for Dummies
  • Hero The Movie
  • Contact Us
  • Careers at Hero

Want to know more about Hero?

Contact us at: 

+31 (0) 85 222 1999

Would you like to send an open application?

Send us an email
  • Privacy statement
  • Diversity policy
  • Feedback & Improvements
  • Privacy statement
  • Diversity policy
  • Feedback & Improvements
Facebook f Instagram Linkedin

For anyone who has no idea what Hero does, but would like to know, we have developed a special website where we explain our services in simple terms: Hero for Dummies

We value your privacy
We use analytical cookies to provide you with an optimal user experience and we use functional cookies to store your preferences. By clicking 'OK', you consent to our use of cookies. OK Weigeren
Privacy & Cookies Policy

Privacy Overview

This website uses cookies to improve your experience while you navigate through the website. Out of these, the cookies that are categorised as necessary are stored on your browser as they are essential for the working of basic functionalities of the website. We also use third-party cookies that help us analyse and understand how you use this website. These cookies will be stored in your browser only with your consent. You also have the option to opt-out of these cookies. But opting out of some of these cookies may affect your browsing experience.
Necessary
Always Enabled
Necessary cookies are absolutely essential for the website to function properly. This category only includes cookies that ensures basic functionalities and security features of the website. These cookies do not store any personal information.
Non-necessary
Any cookies that may not be particularly necessary for the website to function and is used specifically to collect user personal data via analytics, ads, other embedded contents are termed as non-necessary cookies. It is mandatory to procure user consent prior to running these cookies on your website.
SAVE & ACCEPT