Skip to content
Het logo van het bedrijf Hero.eu
[hero_language_switcher]
  • Services
  • Assignments
    • Interim assignments
    • Permanent Recruitment
  • DBA Act
    • Interim mediation
    • Self-employed payroll services
    • Project secondment
    • The latest updates
    • MSP as a solution for interim
    • Model agreement
    • False self-employment
    • Sham independence
  • About Hero
    • About Hero
    • Hero Academy
    • Our Quality Standarts
    • News
    • Hero for Dummies
    • Hero The Movie
  • Contact Us
  • Careers at Hero
    • Change language to Dutch

Adviseur Digitale Soevereiniteit & AI Compliance

  • Region: The Hague
  • Start: tussen oktober en december, afhankelijk van de screening
  • Hours per week: 24
  • Duration: 12 months with option for extension

Adviseur Digitale Soevereiniteit & AI Compliance

  • Region: The Hague
  • Start: tussen oktober en december, afhankelijk van de screening
  • Hours per week: 24
  • Duration: 12 months with option for extension

Adviseur Digitale Soevereiniteit & AI Compliance

  • Region: The Hague
  • Start: tussen oktober en december, afhankelijk van de screening
  • Hours per week: 24
  • Duration: 12 months with option for extension

Adviseur Digitale Soevereiniteit & AI Compliance

  • Region: The Hague
  • Start: tussen oktober en december, afhankelijk van de screening
  • Hours per week: 24
  • Duration: 12 months with option for extension

Wij zijn voor onze opdrachtgever op zoek naar een Adviseur Digitale Soevereiniteit & AI Compliance. In deze rol werk je op het snijvlak van technologie, wet- en regelgeving en geopolitieke vraagstukken, met directe impact op de digitale weerbaarheid van de Koninklijke Marechaussee. Je onderzoekt zowel cloudrisico’s als de praktische implementatie van de AI Act en vertaalt dit naar concrete adviezen en oplossingen. Zo draag je bij aan het veilig en toekomstbestendig inzetten van innovatieve IT binnen een organisatie met een cruciale veiligheidsopdracht.

Comment
Comment

Work

What will you do?

  • Onderzoeken en analyseren van het concept digitale soevereiniteit, inclusief de impact van de Amerikaanse Cloud Act en andere relevante wetgeving.
  • In kaart brengen van risico’s bij gebruik van Amerikaanse cloudproviders en evalueren van mitigerende initiatieven van aanbieders zoals Microsoft en Amazon.
  • Begeleiden van Proof-of-Concepts op het gebied van confidential computing en andere technieken voor gegevensbescherming in de publieke cloud.
  • Onderzoeken hoe een AI-modellenregister concreet kan worden ingericht, in samenwerking met data scientists en data governance-specialisten.
  • Zorgen dat het AI-modellenregister bruikbaar is voor verschillende stakeholders en voldoet aan de AI Act.
  • Schrijven van adviesmemo’s over digitale soevereiniteit en compliance met de AI Act.

Context and objective

  • De Koninklijke Marechaussee (KMar) onderzoekt hoe digitalisering en cloudtechnologie veilig en toekomstbestendig kunnen worden toegepast.
  • Er is behoefte aan inzicht in risico’s van Amerikaanse cloudproviders en de geopolitieke gevolgen hiervan.
  • Nieuwe technieken zoals confidential computing worden getest om data in de publieke cloud veilig te houden.
  • De KMar ontwikkelt een maatwerk AI-systeem voor HR dat onder de hoog-risico categorie van de AI Act valt.
  • Voor dit systeem moeten vanaf 2026 waarborgen en compliance-maatregelen zijn ingericht.
  • Het AI-modellenregister moet zowel praktisch bruikbaar zijn als voldoen aan Europese wet- en regelgeving.
  • De adviseur draagt direct bij aan de strategische doelstelling van de KMar: Nederland veiliger maken en houden.

Job requirements

  • 15 jaar relevante werkervaring in een technische rol op het gebied van inrichting van IT-architecturen.
  • 6 jaar relevante werkervaring op het gebied van ontwikkeling van toepassingen met kunstmatige intelligentie.
  • Je hebt een afgeronde WO-master op het gebied van informatica, AI, data science of soortgelijk.
  • Je beheerst Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift (Niveau B2).

Wishes

  • Kennis van en werkervaring met de ontwikkeling en implementatie van maatwerk AI-systemen in de praktijk.
  • Werkervaring met de AI Act en andere relevante Europese wetgeving.
  • Werkervaring binnen het Nederlandse veiligheidsdomein.

Ministry of Defence

  • Deployments to Defence are usually for longer periods (1 to 4 years maximum). This position requires a B-screening with an average duration of 6-8 weeks.
  • When offering a candidate, completion of the offer form is mandatory. This also asks you to explain the requirements and wishes + include a reference to the CV.

Specific to suppliers

When you offer a professional with us and they are placed, we need information from you as a contracting party. Among other things, with regard to the Wet Ketenaansprakelijkheid. The ‘WKA’ aims to prevent abuse in the payment of payroll taxes at all links in the chain; from supplier to end customer.

Broker parties cover these risks for their customers. To limit liability, measures need to be taken. So too by Hero. Important here is WAADI registration and use of a blocked account, the G account. This is the account into which only payroll taxes and VAT are deposited, which are then paid to the tax authorities. You can apply for the G account from the Tax and Customs Administration.

If you have any questions about this, you can always call us on 085-222 1996 or email us at defensie@hero.eu.

Current assignments

Fullstack Ontwikkelaar Programma Interbestuurlijke Datastrategie (IBDS)
05-12-2025
Fullstack Ontwikkelaar
05-12-2025
Projectleider Communicatie Programma Interbestuurlijke Datastrategie (IBDS)
05-12-2025
Sr ontwikkelaar PeopleSoft HRMS
05-12-2025
All interim assignments

Is the right assignment not among them for you right now? Then take advantage of our open registration. Or activate a job alert!

Open registration
Job alert
Coosje Carels
Want more information or have any questions? Please contact me.
Coosje Carels

Recruiter

06 27155780

Stuur mij een mail.

Want more information or have any questions? Please contact me.

Coosje Carels
Coosje Carels

Recruiter

06 27155780

Stuur mij een mail.

The procedure

1. Application
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
2. Telephone introduction
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
3. Conversation with client
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
4. Signing agreement
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
5. Getting started
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.

1. Application

Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditature Velestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.

2. Telephone introduction

Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditature Velestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.

3. Conversation with client

Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.

4. Signing agreement

Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditature Velestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.

5. Getting started

Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditature Velestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent evelest.

Services

  • Interim Professionals
  • Permanent Recruitment
  • MSP Services

DBA Act

  • Interim mediation
  • Self-employed payroll services
  • Project secondment
  • The latest updates
  • MSP as a solution for interim
  • Model agreement
  • False self-employment
  • Sham independence

Other

  • About Hero
  • Hero Academy
  • Our Quality Standarts
  • News
  • Hero for Dummies
  • Hero The Movie
  • Contact Us
  • Careers at Hero

Want to know more about Hero?

Contact us at: 

+31 (0) 85 222 1999

Would you like to send an open application?

Send us an email
  • Privacy statement
  • Diversity policy
  • Feedback & Improvements
  • Privacy statement
  • Diversity policy
  • Feedback & Improvements
Facebook f Instagram Linkedin

For anyone who has no idea what Hero does, but would like to know, we have developed a special website where we explain our services in simple terms: Hero for Dummies

We value your privacy
We use analytical cookies to provide you with an optimal user experience and we use functional cookies to store your preferences. By clicking 'OK', you consent to our use of cookies. OK Weigeren
Privacy & Cookies Policy

Privacy Overview

This website uses cookies to improve your experience while you navigate through the website. Out of these, the cookies that are categorised as necessary are stored on your browser as they are essential for the working of basic functionalities of the website. We also use third-party cookies that help us analyse and understand how you use this website. These cookies will be stored in your browser only with your consent. You also have the option to opt-out of these cookies. But opting out of some of these cookies may affect your browsing experience.
Necessary
Always Enabled
Necessary cookies are absolutely essential for the website to function properly. This category only includes cookies that ensures basic functionalities and security features of the website. These cookies do not store any personal information.
Non-necessary
Any cookies that may not be particularly necessary for the website to function and is used specifically to collect user personal data via analytics, ads, other embedded contents are termed as non-necessary cookies. It is mandatory to procure user consent prior to running these cookies on your website.
SAVE & ACCEPT