Voor de Ministerie van Economische Zaken in Den Haag zijn wij op zoek naar een Adoptie Specialist M365
Adoptie Specialist M365
- Region: The Hague
- Start: 16-feb-2026
- Hours per week: 16
- Duur: 4 Maanden
Adoptie Specialist M365
- Region: The Hague
- Start: 16-feb-2026
- Hours per week: 16
- Duur: 4 Maanden
Adoptie Specialist M365
- Region: The Hague
- Start: 16-feb-2026
- Hours per week: 16
- Duur: 4 Maanden
Adoptie Specialist M365
- Region: The Hague
- Start: 16-feb-2026
- Hours per week: 16
- Duur: 4 Maanden
Work
Met de implementatie van Microsoft 365 heeft EZ, KGG en LNV de afslag naar de cloud genomen. Zowel techniek als klant zien graag een verdere doorontwikkeling van een duurzame en toekomstbestendige, generieke, werkplekvoorziening. We zijn op zoek naar een Adoptie Specialist voor het project SharePoint Online. Elk dienstonderdeel die gebruik maakt van de generieke werkplekvoorziening zal te maken krijgen met de projectresultaten van het project SharePoint Online. Daarbij worden de diensten geconfronteerd met het gebruik van SharePoint Online in relatie tot hun bedrijfsprocessen. Als project willen we dan ook de adoptie van evt. andere manieren van werken bij de dienstonderdelen zo optimaal mogelijk zal verlopen.
De Adoptie Specialist zal in samenspraak met de Business Consultant SharePoint en de Projectleider van het kernteam een adoptieblauwdruk opleveren die de dienstonderdelen kunnen gebruiken om de adoptie, incl. communicatie, verder vorm te geven. Een andere belangrijke taak is de afstemming en communicatie met de dienstonderdelen op het gebied van de adoptiewerkzaamheden en de kwaliteitsborging ervan.
Het gaat hier om adoptie van een nieuwe (moderne) manier van werken met diverse tools waaronder SharePoint, Teams en OneDrive. Deze aanvraag voor inhuur is noodzakelijk omdat de voorheen aanwezige digicoaches niet langer beschikbaar zijn.
Job requirements
- Minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring met Microsoft 365, inclusief SharePoint Online, Teams en OneDrive
- Minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring met verandertrajecten en adoptieprocessen
- Minimaal 2 jaar aantoonbare ervaring met het schrijven van verander- en adoptieplannen
Wishes
- Uitgebreide kennis van moderne methodes zoals Prosci Changemanagement
- Aantoonbaar afgeronde hbo-opleiding
- Aantoonbare ervaring in verandertrajecten en adoptieprocessen gericht op de nieuwe (moderne) manier van werken
- Aantoonbare ervaring met werken binnen de Rijksoverheid
Current assignments
Is the right assignment not among them for you right now? Then take advantage of our open registration. Or activate a job alert!
Want more information or have any questions? Please contact me.
Jacco Kamphuis
Want more information or have any questions? Please contact me.
Jacco Kamphuis
The procedure
1. Application
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
2. Telephone introduction
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
3. Conversation with client
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
4. Signing agreement
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
5. Getting started
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
1. Application
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditature Velestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
2. Telephone introduction
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditature Velestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
3. Conversation with client
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
4. Signing agreement
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditature Velestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
5. Getting started
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditature Velestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent evelest.
Want to know more about Hero?
Contact us at:
+31 (0) 85 222 1999
Would you like to send an open application?
For anyone who has no idea what Hero does, but would like to know, we have developed a special website where we explain our services in simple terms: Hero for Dummies
