Zum Inhalt springen
Het logo van het bedrijf Hero.eu
[hero_language_switcher]
  • Dienstleistungen
  • Zuweisungen
    • Interimistische Aufgaben
    • Offene Stellen
  • DBA-Gesetz
    • Vorläufige Mediation
    • Selbstständige Vergütung
    • Projektabordnung
    • Der Stand der Dinge
    • MSP als Lösung für die Übergangszeit
    • Mustervereinbarung
    • Häufig gestellte Fragen
    • Scheinbare Unabhängigkeit
  • Über Hero
    • Über Hero
    • Helden-Akademie
    • Qualität
    • Nachrichten
    • Held für Dummies
    • Held Der Film
  • Kontakt
  • Arbeiten bei Hero
  • NL
    • Change language to Dutch NL
    • Change language to English EN
    • Change language to French FR
    • Change language to Spanish ES
    • Change language to Italian IT
    • Change language to Polish PL

Senior Inhoudelijk Secretaris

  • Regio: Den Haag
  • Start: 1 januari 2026
  • Uren per week: 8
  • Duur: 12 maanden

Senior Inhoudelijk Secretaris

  • Regio: Den Haag
  • Start: 1 januari 2026
  • Uren per week: 8
  • Duur: 12 maanden

Senior Inhoudelijk Secretaris

  • Regio: Den Haag
  • Start: 1 januari 2026
  • Uren per week: 8
  • Duur: 12 maanden

Senior Inhoudelijk Secretaris

  • Regio: Den Haag
  • Start: 1 januari 2026
  • Uren per week: 8
  • Duur: 12 maanden

Voor Stichting ICTU zijn wij op zoek naar een Senior Inhoudelijk Secretaris.

Kommentar
Kommentar

Werkzaamheden

Gewenst Profiel

De kandidaat heeft uitstekende communicatieve vaardigheden, een groot verantwoordelijkheidsgevoel en is sterk in het coördineren en monitoren binnen strategische programma’s en projecten. De kandidaat heeft ervaring met multidisciplinair werken in een omgeving met diverse interne en externe stakeholders en kan effectief prioriteiten stellen. De kandidaat heeft ervaring in het procedureel en procesmatig coördineren. Kandidaat is een probleemoplosser en is in staat om problemen effectief en efficiënt te identificeren en op te lossen. Kandidaat is in staat proactief mee te denken met het programmamanagement en de werkgroepen, zodat het programma en de deelnemende organisaties snel en effectief van elkaar kunnen leren en de doelstellingen gestructureerd worden gerealiseerd.


De kandidaat heeft:

  • Minimaal 10 jaar ervaring met werken in complexe programma-projectomgevingen in de publieke sector;
  • Kennis en aantoonbare ervaring met het opstellen, coördineren en monitoren van project- en portfolio planning;
  • Kennis en aantoonbare ervaring met het adviseren en meedenken binnen strategische programma’s binnen de publieke sector;
  • Kennis en aantoonbare ervaring met het begeleiden van organisaties, werkgroepen en kan hierbij schakelen tussen inhoud en proces;
  • Is in staat om (tijdig) risico’s te signaleren (risicomanagement);
  • Kennis en ervaring met programmamanagement (MSP).


Taken en verantwoordelijkheden:

  • Zelfstandig opstellen, coördineren en monitoren van de project- en portfolio planning en de op te leveren deliverables aan opdrachtgever. Projectmedewerkers actief betrekken bij de totstandkoming van de planning. Signaleren van afwijkingen en programmanagement adviseren.
  • Het begeleiden van de werkgroepen en de voortgang monitoren.
  • Coördineren, monitoren en bewaken van de voortgang van projecten. De projecten van begin tot eind coördineren.
  • Ondersteunen/meedenken met de programmamanager bij het inrichten van de governance structuur van de opschaling van AI binnen de Nederlandse overheden (inrichten van werkgroepen binnen toepassingsgebied, aansluiting op de NDS).
  • De projectmanagers ondersteunen bij het opzetten en plannen van een project.
  • Opstellen portfoliorapportage en borgen van de verantwoording per project.
  • Bijdrage leveren aan het risicomanagement waaronder het bijhouden en actualiseren van de risico´s en maatregelen, in staat zijn om tijdig projectrisico’s te signaleren.
  • Ondersteuning werkgroepen (voortgangsbewaking en monitoring projecten, monitoring bijdrage van bouwstenen voor de AI Opschalingsfaciliteit).
  • Zorgdragen voor de bemensing van de projecten. Selecteren van de juiste medewerkers voor de projecten obv de profielen en team matching i.s.m. de programmamanager.
  • Zelfstandig opstellen van profielen en het inhuurproces bewaken/managen i.s.m. de projectsecretaris.
  • Adviseren/ondersteunen van het programmamanagement bij uitvoering van de projectverantwoording richting opdrachtgever


Functie-eisen

  • HBO werk-/ en denkniveau;
  • Minimaal 7 jaar kennis en ervaring m.b.t. advisering op het gebied van organisatie, planning;
  • Minimaal 7 jaar kennis en ervaring met complexe ICT projecten/programma’s;
  • Minimaal 5 jaar kennis en ervaring met werken binnen de publieke sector of vergelijkbare organisaties;
  • Wens: Aantoonbaar ervaring in het coördineren, monitoren en bewaken van de voortgang van strategische en complexe programma’s;
  • Wens: Aantoonbaar ervaring met portfoliomanagement;
  • Wens: Aantoonbare ervaring met het begeleiden van organisaties, werkgroepen en kan hierbij schakelen tussen inhoud en proces.

Actuele opdrachten

Security Engineer (PKI) Defensiepas
16-01-2026
SAPUI5 ABAP Ontwikkelaar
16-01-2026
Junior Anwendungsentwickler
16-01-2026
Medior Applicatieontwikkelaar 6 Fte
16-01-2026
Alle interim opdrachten

Ist der richtige Auftrag für Sie gerade nicht dabei? Dann nutzen Sie unsere offene Registrierung. Oder aktivieren Sie einen Job Alert!

Offene Registrierung
Job-Alarm
Hero
Wil je meer informatie of heb je vragen? Neem contact met mij op.
Mila Fontaine

Recruiter

06 14192383

Stuur mij een mail.

Wil je meer informatie of heb je vragen? Neem contact met mij op.

Hero
Mila Fontaine

Recruiter

06 14192383

Stuur mij een mail.

De procedure

1. Sollicitatie
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
2. Telefonische kennismaking
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
3. Gesprek met opdrachtgever
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
4. Tekenen overeenkomst
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
5. Aan de slag
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.

1. Sollicitatie

Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditature Velestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.

2. Telefonische kennismaking

Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditature Velestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.

3. Gesprek met opdrachtgever

Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.

4. Tekenen overeenkomst

Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditature Velestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.

5. Aan de slag

Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditature Velestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent evelest.

Dienstleistungen

  • Interim-Fachleute
  • Offene Stellen
  • MSP

DBA-Gesetz

  • Vorläufige Mediation
  • Selbstständige Vergütung
  • Projektabordnung
  • Der Stand der Dinge
  • MSP als Lösung für die Übergangszeit
  • Mustervereinbarung
  • Häufig gestellte Fragen
  • Scheinbare Unabhängigkeit

Andere

  • Über Hero
  • Helden-Akademie
  • Qualität
  • Nachrichten
  • Held für Dummies
  • Held Der Film
  • Kontakt
  • Arbeiten bei Hero

Möchten Sie mehr über Hero erfahren?

Kontaktieren Sie uns unter: 

+31 (0) 85 222 1999

Möchten Sie uns eine offene Bewerbung schicken?

Mail an uns
  • Erklärung zum Datenschutz
  • Diversitätspolitik
  • Feedback und Verbesserungen
  • Erklärung zum Datenschutz
  • Diversitätspolitik
  • Feedback und Verbesserungen
Facebook f Instagram Linkedin

Für alle, die keine Ahnung haben, was Hero macht, aber gerne wissen möchten, haben wir eine spezielle Website entwickelt, auf der wir unsere Dienstleistungen in einfachen Worten erklären: Held für Dummies

Wir schätzen Ihre Privatsphäre
Wir verwenden analytische Cookies, um Ihnen ein optimales Nutzererlebnis zu bieten, und wir verwenden funktionale Cookies, um Ihre Präferenzen zu speichern. Wenn Sie auf 'OK' klicken, stimmen Sie unserer Verwendung von Cookies zu. OK Weigeren
Datenschutz & Cookies Politik

Überblick über den Datenschutz

Diese Website verwendet Cookies, um Ihre Erfahrung zu verbessern, während Sie durch die Website navigieren. Von diesen werden die als notwendig eingestuften Cookies in Ihrem Browser gespeichert, da sie für das Funktionieren der grundlegenden Funktionen der Website unerlässlich sind. Wir verwenden auch Cookies von Dritten, die uns helfen zu analysieren und zu verstehen, wie Sie diese Website nutzen. Diese Cookies werden nur mit Ihrer Zustimmung in Ihrem Browser gespeichert. Sie haben auch die Möglichkeit, diese Cookies abzulehnen. Die Ablehnung einiger dieser Cookies kann jedoch Ihr Surferlebnis beeinträchtigen.
Erforderlich
immer aktiv
Notwendige Cookies sind für das ordnungsgemäße Funktionieren der Website unbedingt erforderlich. Zu dieser Kategorie gehören nur Cookies, die grundlegende Funktionalitäten und Sicherheitsmerkmale der Website gewährleisten. Diese Cookies speichern keine persönlichen Informationen.
Nicht erforderlich
Alle Cookies, die für das Funktionieren der Website nicht unbedingt erforderlich sind und speziell zur Sammlung personenbezogener Daten der Nutzer über Analysen, Anzeigen oder andere eingebettete Inhalte verwendet werden, werden als nicht erforderliche Cookies bezeichnet. Es ist zwingend erforderlich, die Zustimmung der Nutzer einzuholen, bevor Sie diese Cookies auf Ihrer Website verwenden.
SPEICHERN & AKZEPTIEREN