Zum Inhalt springen
Het logo van het bedrijf Hero.eu
[hero_language_switcher]
  • Dienstleistungen
  • Zuweisungen
    • Interimistische Aufgaben
    • Offene Stellen
  • DBA-Gesetz
    • Vorläufige Mediation
    • Selbstständige Vergütung
    • Projektabordnung
    • Der Stand der Dinge
    • MSP als Lösung für die Übergangszeit
    • Mustervereinbarung
    • Häufig gestellte Fragen
    • Scheinbare Unabhängigkeit
  • Über Hero
    • Über Hero
    • Helden-Akademie
    • Qualität
    • Nachrichten
    • Held für Dummies
    • Held Der Film
  • Kontakt
  • Arbeiten bei Hero
  • NL
    • Change language to Dutch NL
    • Change language to English EN
    • Change language to French FR
    • Change language to Spanish ES
    • Change language to Italian IT
    • Change language to Polish PL

PMO Portfolio Specialist

  • Regio: Den Helder
  • Start: tussen januari en maart, afhankelijk van de screening
  • Uren per week: 24
  • Duur: 11 maanden, met optie op verlenging

PMO Portfolio Specialist

  • Regio: Den Helder
  • Start: tussen januari en maart, afhankelijk van de screening
  • Uren per week: 24
  • Duur: 11 maanden, met optie op verlenging

PMO Portfolio Specialist

  • Regio: Den Helder
  • Start: tussen januari en maart, afhankelijk van de screening
  • Uren per week: 24
  • Duur: 11 maanden, met optie op verlenging

PMO Portfolio Specialist

  • Regio: Den Helder
  • Start: tussen januari en maart, afhankelijk van de screening
  • Uren per week: 24
  • Duur: 11 maanden, met optie op verlenging

Wij zoeken voor onze opdrachtgever, het Ministerie van Defensie, een PMO Portfolio Specialist die bijdraagt aan het versterken van de materiële gereedheid van onze krijgsmacht. Je ondersteunt het programma Samen Sterk door structuur, inzicht en consistentie te brengen in het portfolio- en projectmanagement. Met jouw expertise in Fortes Change Cloud, datagedreven rapportages en procesoptimalisatie help je projecten sneller, beter en voorspelbaarder te sturen. Wil jij impact maken in een organisatie waar betrouwbare inzetbaarheid essentieel is?

Kommentar
Kommentar

Werkzaamheden

Wat ga je doen?

  • Inrichten van de portfolio-organisatie binnen het programma Samen Sterk.
  • Configureren, beheren en optimaliseren van projecten in Fortes Change Cloud (sjablonen, workflows, rapportages).
  • Verzamelen, controleren en consolideren van projectdata voor rapportages en dashboards.
  • Monitoren van voortgang en signaleren van afwijkingen in planning, budget en scope.
  • Ondersteunen bij capaciteitsplanning en resourceallocatie.
  • Inrichten en verbeteren van ondersteunende systemen en procedures.
  • Voorbereiden en faciliteren van portfolio-overleggen, stuurgroepen en projectreviews.
  • Verzorgen van administratie en documentatie voor het programmabureau.
  • Begeleiden, trainen en coachen van thematrekkers, projectleiders, portfolio officers en portfolio managers.
  • Onderhouden van een actueel overzicht van alle lopende en geplande projecten.
  • Signaleren van knelpunten en initiëren van proces- en systeemverbeteringen.

Context en Doelstelling

  • Defensie opereert in een wereld met toenemende veiligheidsuitdagingen.
  • Operationele eenheden moeten 24/7 inzetbaar blijven in het hoogste geweldsspectrum.
  • Hoge technische beschikbaarheid van materieel is cruciaal voor paraatheid.
  • Programma Samen Sterk richt zich op het duurzaam vergroten van materiële gereedheid.
  • Het programmabureau werkt programma- en projectmatig aan verbeterinitiatieven.
  • Portfolio management is essentieel voor sturing, prioritering en voorspelbaarheid.
  • Fortes Change Cloud vormt de centrale omgeving voor project- en portfoliosturing.
  • De Portfolio Officer zorgt voor structuur, inzicht, voortgang en professionalisering.
  • Let op: deze aanvraag betreft een verlenging van een reeds zittende kandidaat.

Functie-eisen

  • Begrijpen en toepassen van project management principes inclusief het toepassen van methodes, hulpmiddelen en processen om eenvoudige projecten te leiden en de kosten en 'waste' te minimaliseren.
  • Afgeronde opleiding PrinceII Foundation, PrinceII Practitioner en Lean Green Belt.
  • Afgeronde WO opleiding.
  • 3 jaar werkervaring met het gebruik van verandermanagement methodieken (waaronder ADKAR, Lean en Agile).
  • 3 jaar ervaring met projectmanagementsoftware.
  • 2 jaar ervaring met implementatietrajecten van veranderde bedrijfsvoering (o.a door IT systemen of veranderde strategie).
  • 5 jaar ervaring als projectmanager waarvan minimaal 3 jaar binnen de overheid.
  • 5 jaar ervaring met het werken in een portfolio- of programmaomgeving.

Wensen

  • 1 jaar ervaring met projectmanagementsoftware Fortes Change Cloud.
  • Werkervaring in een Defensie-omgeving.

Ministerie van Defensie

  • Inzetten bij Defensie zijn doorgaans voor langere tijd (1 tot maximaal 4 jaar). Voor deze functie moet een B- screening worden doorlopen met een gemiddelde duur van 6-8 weken.
  • Bij de aanbieding van een kandidaat is het invullen van het aanbiedingsformulier verplicht. Hierbij wordt ook gevraagd om de eisen en de wensen toe te lichten + een verwijzing naar het cv te vermelden.

Specifiek voor leveranciers

Wanneer u bij ons een professional aanbiedt en deze wordt geplaatst, hebben we informatie van u als contractpartij nodig. Onder andere met betrekking tot de Wet Ketenaansprakelijkheid. De ‘WKA’ heeft als doel om misbruik te voorkomen bij de afdracht van loonheffingen bij alle schakels in de keten; van leverancier tot eindklant.

Brokerpartijen dekken deze risico’s voor hun klanten af. Om de aansprakelijkheid te beperken, dienen er maatregelen genomen te worden. Zo ook door Hero. Belangrijk hierbij is dat er een WAADI-registratie is en gebruik gemaakt wordt van een geblokkeerde rekening, de G-rekening. Dit is de rekening waarop alleen loonheffingen en BTW worden gestort die vervolgens worden betaald aan de Belastingdienst. De G-rekening kunt u aanvragen bij de Belastingdienst.

Heeft u hier vragen over, dan kunt u ons altijd bellen op 085-222 1996 of mailen naar defensie@hero.eu.

Actuele opdrachten

Security Engineer (PKI) Defensiepas
16-01-2026
SAPUI5 ABAP Ontwikkelaar
16-01-2026
Junior Anwendungsentwickler
16-01-2026
Medior Applicatieontwikkelaar 6 Fte
16-01-2026
Alle interim opdrachten

Ist der richtige Auftrag für Sie gerade nicht dabei? Dann nutzen Sie unsere offene Registrierung. Oder aktivieren Sie einen Job Alert!

Offene Registrierung
Job-Alarm
Dave van Velzen
Wil je meer informatie of heb je vragen? Neem contact met mij op.
Dave van Velzen

Recruiter

06 22304403

Stuur mij een mail.

Wil je meer informatie of heb je vragen? Neem contact met mij op.

Dave van Velzen
Dave van Velzen

Recruiter

06 22304403

Stuur mij een mail.

De procedure

1. Sollicitatie
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
2. Telefonische kennismaking
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
3. Gesprek met opdrachtgever
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
4. Tekenen overeenkomst
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
5. Aan de slag
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.

1. Sollicitatie

Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditature Velestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.

2. Telefonische kennismaking

Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditature Velestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.

3. Gesprek met opdrachtgever

Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.

4. Tekenen overeenkomst

Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditature Velestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.

5. Aan de slag

Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditature Velestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent evelest.

Dienstleistungen

  • Interim-Fachleute
  • Offene Stellen
  • MSP

DBA-Gesetz

  • Vorläufige Mediation
  • Selbstständige Vergütung
  • Projektabordnung
  • Der Stand der Dinge
  • MSP als Lösung für die Übergangszeit
  • Mustervereinbarung
  • Häufig gestellte Fragen
  • Scheinbare Unabhängigkeit

Andere

  • Über Hero
  • Helden-Akademie
  • Qualität
  • Nachrichten
  • Held für Dummies
  • Held Der Film
  • Kontakt
  • Arbeiten bei Hero

Möchten Sie mehr über Hero erfahren?

Kontaktieren Sie uns unter: 

+31 (0) 85 222 1999

Möchten Sie uns eine offene Bewerbung schicken?

Mail an uns
  • Erklärung zum Datenschutz
  • Diversitätspolitik
  • Feedback und Verbesserungen
  • Erklärung zum Datenschutz
  • Diversitätspolitik
  • Feedback und Verbesserungen
Facebook f Instagram Linkedin

Für alle, die keine Ahnung haben, was Hero macht, aber gerne wissen möchten, haben wir eine spezielle Website entwickelt, auf der wir unsere Dienstleistungen in einfachen Worten erklären: Held für Dummies

Wir schätzen Ihre Privatsphäre
Wir verwenden analytische Cookies, um Ihnen ein optimales Nutzererlebnis zu bieten, und wir verwenden funktionale Cookies, um Ihre Präferenzen zu speichern. Wenn Sie auf 'OK' klicken, stimmen Sie unserer Verwendung von Cookies zu. OK Weigeren
Datenschutz & Cookies Politik

Überblick über den Datenschutz

Diese Website verwendet Cookies, um Ihre Erfahrung zu verbessern, während Sie durch die Website navigieren. Von diesen werden die als notwendig eingestuften Cookies in Ihrem Browser gespeichert, da sie für das Funktionieren der grundlegenden Funktionen der Website unerlässlich sind. Wir verwenden auch Cookies von Dritten, die uns helfen zu analysieren und zu verstehen, wie Sie diese Website nutzen. Diese Cookies werden nur mit Ihrer Zustimmung in Ihrem Browser gespeichert. Sie haben auch die Möglichkeit, diese Cookies abzulehnen. Die Ablehnung einiger dieser Cookies kann jedoch Ihr Surferlebnis beeinträchtigen.
Erforderlich
immer aktiv
Notwendige Cookies sind für das ordnungsgemäße Funktionieren der Website unbedingt erforderlich. Zu dieser Kategorie gehören nur Cookies, die grundlegende Funktionalitäten und Sicherheitsmerkmale der Website gewährleisten. Diese Cookies speichern keine persönlichen Informationen.
Nicht erforderlich
Alle Cookies, die für das Funktionieren der Website nicht unbedingt erforderlich sind und speziell zur Sammlung personenbezogener Daten der Nutzer über Analysen, Anzeigen oder andere eingebettete Inhalte verwendet werden, werden als nicht erforderliche Cookies bezeichnet. Es ist zwingend erforderlich, die Zustimmung der Nutzer einzuholen, bevor Sie diese Cookies auf Ihrer Website verwenden.
SPEICHERN & AKZEPTIEREN