Wij zijn voor onze opdrachtgever op zoek naar een IT Projectmanager die een sleutelrol speelt in de realisatie van complexe projecten binnen Defensie. Je krijgt de kans om impact te maken door de omslag naar Agile (SAFe) te begeleiden en projectteams te sturen volgens Prince II. Met jouw strategisch inzicht verbind je stakeholders, borg je resultaten en draag je bij aan de ontwikkeling van de IT-infrastructuur voor zowel kazerne als missiedomein. Een uitdagende opdracht waarin jouw expertise direct bijdraagt aan de intell-keten van de toekomst.
IT Projectmanager
- Regio: Utrecht
- Start: tussen januari en maart, afhankelijk van de screening
- Uren per week: 40
- Duur: 12 maanden met optie op verlenging
IT Projectmanager
- Regio: Utrecht
- Start: tussen januari en maart, afhankelijk van de screening
- Uren per week: 40
- Duur: 12 maanden met optie op verlenging
IT Projectmanager
- Regio: Utrecht
- Start: tussen januari en maart, afhankelijk van de screening
- Uren per week: 40
- Duur: 12 maanden met optie op verlenging
IT Projectmanager
- Regio: Utrecht
- Start: tussen januari en maart, afhankelijk van de screening
- Uren per week: 40
- Duur: 12 maanden met optie op verlenging
Werkzaamheden
Wat ga je doen?
- Leiden en besturen van projecten volgens Prince II, inclusief alle fasen van initiatie tot nazorg.
- Opstellen en realiseren van (meerjaren)projectplannen en begrotingen.
- Aansturen en begeleiden van projectteams.
- Toepassen van Agile werken (SAFe) binnen het voortbrengingsproces.
- Analyseren van context, markten en stakeholders om projectdoelstellingen te definiëren.
- Onderhandelen met leveranciers en creëren van draagvlak bij interne en externe stakeholders.
- Opstellen en uitvoeren van integrale projectplannen en risicomanagement.
- Begeleiden van audits en risicoanalyses.
- Afronden en borgen van projectresultaten binnen de bestaande organisatie.
- Opbouwen en onderhouden van netwerken op tactisch en strategisch niveau, binnen én buiten Defensie.
Context en Doelstelling
- Realisatie van complexe projecten binnen Defensie.
- Omslag naar Agile werken (SAFe) in het voortbrengingsproces.
- Creëren van samenhang tussen bestaande projecten, processen, mensen en middelen.
- Borging van resultaten en duurzame inbedding in de beheerorganisatie.
- Belangenafweging en samenwerking met uiteenlopende stakeholders en leveranciers.
- Focus op risicobeheersing en kwaliteit door audits en analyses.
- Verbinding tussen statische (kazerne) en ontplooide (missie/oefening) IT-domeinen.
- Bijdrage aan de ontwikkeling van de intell-keten binnen Defensie.
Functie-eisen
- 5 jaar recente werkervaring (< 5 jaar geleden) als Projectleider in de uitvoering van IT projecten met nadruk op IT infrastructuur op het gebied van (technische aspecten van) netwerken en koppelingen.
- Je hebt een afgeronde HBO-opleiding (diploma) richting IT.
- 1 jaar werkervaring met de tooling Azure DevOps & Confluence.
- 1 jaar werkervaring met Jira.
- 3 jaar werkervaring (< 5 jaar geleden) met het aansturen van projectteams van technische aard met een Agile werkwijze (SAFe & Scrum).
Wensen
- Je beschikt over sterke communicatieve en interpersoonlijke vaardigheden.
- Je beschikt over organisatietalent en het vermogen om overzicht te bewaren.
- Je beschikt over probleemoplossend vermogen en besluitvaardigheid.
- Je beschikt over een coachende en faciliterende houding.
- Je beschikt over het vermogen om te werken onder druk en met verschillende belangen/stakeholders.
Ministerie van Defensie
- Inzetten bij Defensie zijn doorgaans voor langere tijd (1 tot maximaal 4 jaar). Voor deze functie moet een A- screening worden doorlopen met een gemiddelde duur van 10-12 weken.
- Bij de aanbieding van een kandidaat is het invullen van het aanbiedingsformulier verplicht. Hierbij wordt ook gevraagd om de eisen en de wensen toe te lichten + een verwijzing naar het cv te vermelden.
Specifiek voor leveranciers
Wanneer u bij ons een professional aanbiedt en deze wordt geplaatst, hebben we informatie van u als contractpartij nodig. Onder andere met betrekking tot de Wet Ketenaansprakelijkheid. De ‘WKA’ heeft als doel om misbruik te voorkomen bij de afdracht van loonheffingen bij alle schakels in de keten; van leverancier tot eindklant.
Brokerpartijen dekken deze risico’s voor hun klanten af. Om de aansprakelijkheid te beperken, dienen er maatregelen genomen te worden. Zo ook door Hero. Belangrijk hierbij is dat er een WAADI-registratie is en gebruik gemaakt wordt van een geblokkeerde rekening, de G-rekening. Dit is de rekening waarop alleen loonheffingen en BTW worden gestort die vervolgens worden betaald aan de Belastingdienst. De G-rekening kunt u aanvragen bij de Belastingdienst.
Heeft u hier vragen over, dan kunt u ons altijd bellen op 085-222 1996 of mailen naar defensie@hero.eu.
Actuele opdrachten
Ist der richtige Auftrag für Sie gerade nicht dabei? Dann nutzen Sie unsere offene Registrierung. Oder aktivieren Sie einen Job Alert!
Wil je meer informatie of heb je vragen? Neem contact met mij op.
Coosje Carels
Wil je meer informatie of heb je vragen? Neem contact met mij op.
Coosje Carels
De procedure
1. Sollicitatie
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
2. Telefonische kennismaking
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
3. Gesprek met opdrachtgever
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
4. Tekenen overeenkomst
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
5. Aan de slag
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
1. Sollicitatie
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditature Velestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
2. Telefonische kennismaking
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditature Velestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
3. Gesprek met opdrachtgever
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
4. Tekenen overeenkomst
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditature Velestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
5. Aan de slag
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditature Velestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent evelest.
Möchten Sie mehr über Hero erfahren?
Kontaktieren Sie uns unter:
+31 (0) 85 222 1999
Möchten Sie uns eine offene Bewerbung schicken?
Für alle, die keine Ahnung haben, was Hero macht, aber gerne wissen möchten, haben wir eine spezielle Website entwickelt, auf der wir unsere Dienstleistungen in einfachen Worten erklären: Held für Dummies