Voor onze opdrachtgever zijn wij op zoek naar een Coördinator IT Beveiliging die wil bijdragen aan de digitale veiligheid van een organisatie met maatschappelijke impact. Je werkt binnen de Sectie Beveiliging van Defensie, waar je een coördinerende rol speelt in de dagelijkse operatie, lifecyclemanagement en probleemoplossing. Een uitdagende opdracht in een hybride werkomgeving, waarbij je direct bijdraagt aan een veilige IT-infrastructuur voor collega’s in het veld én op kantoor.
Coördinator IT Beveiliging
- Regio: Maasland
- Start: tussen september en oktober, afhankelijk van de screening
- Uren per week: 36
- Duur: 12 maanden met optie op verlenging
Coördinator IT Beveiliging
- Regio: Maasland
- Start: tussen september en oktober, afhankelijk van de screening
- Uren per week: 36
- Duur: 12 maanden met optie op verlenging
Coördinator IT Beveiliging
- Regio: Maasland
- Start: tussen september en oktober, afhankelijk van de screening
- Uren per week: 36
- Duur: 12 maanden met optie op verlenging
Coördinator IT Beveiliging
- Regio: Maasland
- Start: tussen september en oktober, afhankelijk van de screening
- Uren per week: 36
- Duur: 12 maanden met optie op verlenging
Werkzaamheden
Wat ga je doen?
- Coördineren van de dagelijkse operatie binnen het aandachtsgebied IT-beveiliging.
- Opstellen van functionele richtlijnen voor beheerders en prioriteren van werkzaamheden.
- Kwaliteitsbewaking op basis van kennisniveaus en processen.
- Uitvoeren en aansturen van lifecyclemanagement, inclusief controles op installed base en doorvoeren van updates.
- Coördineren van problemmanagement: analyseren van incidenten, implementeren van oplossingen en borging ervan.
- Rapporteren over prestaties en toetsen aan vastgestelde kaders.
- Bijdragen aan audits en afstemmen met organisatiekaders op het gebied van IT-beveiliging.
- Samenwerken binnen de sectie Beveiliging om vertrouwelijkheid, integriteit en beschikbaarheid van data te waarborgen.
Context en Doelstelling
- Inzet binnen Defensie, specifiek de afdeling Generieke IT & Infrastructuur (GIT&Infra).
- Primair aandachtsgebied: IT-security in een omgeving met hoge eisen aan betrouwbaarheid en beschikbaarheid.
- GIT&Infra ondersteunt defensiebrede IV/ICT en bewaakt de lifecycle van infrastructuurproducten.
- Sectie Beveiliging draagt bij aan veilige informatiehuishouding voor Defensie en haar ketenpartners.
- Beveiliging is cruciaal vanwege de dagelijkse dreiging van cyberaanvallen.
- De rol draagt bij aan de slagkracht van Defensie door veilige digitale werkomgevingen te faciliteren.
- Werk wordt deels hybride uitgevoerd, maar aanwezigheid op kantoor in Maasland is minstens 50% vereist.
- Inwerkperiode vereist fysieke aanwezigheid op kantoor (minimaal 4 dagen per week).
Functie-eisen
- 3 jaar werkervaring met het onderzoeken van bestaande ICT processen en oplossingen, zodat potentiële verbeteringen/innovaties bepaald kunnen worden en in het opstellen van aanbevelingen.
- 3 jaar werkervaring met het organiseren en borgen van innovatieve implementaties/verbeteringen die bijdragen aan grotere efficiëntie en het doen van verbetervoorstellen richting directie.
- Je hebt een afgeronde HBO-opleiding (diploma) op gebied van ICT gerelateerd kennisgebied.
- In de afgelopen 5 jaar, 3 jaar werkervaring op HBO werk- en denk niveau binnen een IT organisatie.
- 3 jaar werkervaring op het gebied van netwerk beveiliging / security.
Wensen
- In de afgelopen 5 jaar, 3 jaar werkervaring in het realiseren van veranderingen en het meekrijgen (motiveren/overtuigen/inspireren) van collega's en/of opdrachtgevers.
- In de afgelopen 5 jaar, 3 jaar werkervaring in lifecyclemanagement en problemmanagement.
- Je bent in het bezit van tenminste een of meerdere van de volgende certificaten: – ITIL Foundation – ITIL Specialist – Prince2 Foundation – Prince2 Practioner
- In de afgelopen 5 jaar, 3 jaar werkervaring met werken bij een centrale overheidsinstelling of corporate organisatie (5.000+ FTE).
Ministerie van Defensie
- Inzetten bij Defensie zijn doorgaans voor langere tijd (1 tot maximaal 4 jaar). Voor deze functie moet een B- screening worden doorlopen met een gemiddelde duur van 6-8 weken.
- Bij de aanbieding van een kandidaat is het invullen van het aanbiedingsformulier verplicht. Hierbij wordt ook gevraagd om de eisen en de wensen toe te lichten + een verwijzing naar het cv te vermelden.
Specifiek voor leveranciers
Wanneer u bij ons een professional aanbiedt en deze wordt geplaatst, hebben we informatie van u als contractpartij nodig. Onder andere met betrekking tot de Wet Ketenaansprakelijkheid. De ‘WKA’ heeft als doel om misbruik te voorkomen bij de afdracht van loonheffingen bij alle schakels in de keten; van leverancier tot eindklant.
Brokerpartijen dekken deze risico’s voor hun klanten af. Om de aansprakelijkheid te beperken, dienen er maatregelen genomen te worden. Zo ook door Hero. Belangrijk hierbij is dat er een WAADI-registratie is en gebruik gemaakt wordt van een geblokkeerde rekening, de G-rekening. Dit is de rekening waarop alleen loonheffingen en BTW worden gestort die vervolgens worden betaald aan de Belastingdienst. De G-rekening kunt u aanvragen bij de Belastingdienst.
Heeft u hier vragen over, dan kunt u ons altijd bellen op 085-222 1996 of mailen naar defensie@hero.eu.
Actuele opdrachten
Ist der richtige Auftrag für Sie gerade nicht dabei? Dann nutzen Sie unsere offene Registrierung. Oder aktivieren Sie einen Job Alert!
Wil je meer informatie of heb je vragen? Neem contact met mij op.
Mitchel Veldt
Wil je meer informatie of heb je vragen? Neem contact met mij op.
Mitchel Veldt
De procedure
1. Sollicitatie
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
2. Telefonische kennismaking
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
3. Gesprek met opdrachtgever
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
4. Tekenen overeenkomst
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
5. Aan de slag
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
1. Sollicitatie
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditature Velestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
2. Telefonische kennismaking
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditature Velestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
3. Gesprek met opdrachtgever
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
4. Tekenen overeenkomst
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditature Velestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
5. Aan de slag
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditature Velestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent evelest.
Möchten Sie mehr über Hero erfahren?
Kontaktieren Sie uns unter:
+31 (0) 85 222 1999
Möchten Sie uns eine offene Bewerbung schicken?
Für alle, die keine Ahnung haben, was Hero macht, aber gerne wissen möchten, haben wir eine spezielle Website entwickelt, auf der wir unsere Dienstleistungen in einfachen Worten erklären: Held für Dummies