Zum Inhalt springen
Het logo van het bedrijf Hero.eu
[hero_language_switcher]
  • Dienstleistungen
  • Zuweisungen
    • Interimistische Aufgaben
    • Offene Stellen
  • DBA-Gesetz
    • Vorläufige Mediation
    • Selbstständige Vergütung
    • Projektabordnung
    • Der Stand der Dinge
    • MSP als Lösung für die Übergangszeit
    • Mustervereinbarung
    • Häufig gestellte Fragen
    • Scheinbare Unabhängigkeit
  • Über Hero
    • Über Hero
    • Helden-Akademie
    • Qualität
    • Nachrichten
    • Held für Dummies
    • Held Der Film
  • Kontakt
  • Arbeiten bei Hero
  • NL
    • Change language to Dutch NL
    • Change language to English EN
    • Change language to French FR
    • Change language to Spanish ES
    • Change language to Italian IT
    • Change language to Polish PL

Business Analist Vindbaarheid

  • Regio: Utrecht
  • Start: Z.S.M.
  • Uren per week: 16
  • Duur: 15 maanden

Business Analist Vindbaarheid

  • Regio: Utrecht
  • Start: Z.S.M.
  • Uren per week: 16
  • Duur: 15 maanden

Business Analist Vindbaarheid

  • Regio: Utrecht
  • Start: Z.S.M.
  • Uren per week: 16
  • Duur: 15 maanden

Business Analist Vindbaarheid

  • Regio: Utrecht
  • Start: Z.S.M.
  • Uren per week: 16
  • Duur: 15 maanden

Voor Stichting ICTU zijn wij op zoek naar een Business Analist Vindbaarheid 

Kommentar
Kommentar

Werkzaamheden

Beschrijving project/programma: 

Het lopende Programma Modernisering Identiteitsbehandeling en Vindbaarheid (PMIV), waarvan de plv directeur van de directie Strafrechtketen binnen het ministerie JenV, de opdrachtgever is.


Het doel van het programma is het verhogen van de kwaliteit van het vaststellen, registreren en verifiëren van de identiteit van verdachten en veroordeelden in de strafrechtketen en daarmee het verbeteren van de vindbaarheid van deze personen. 


Welke rol heeft de professional binnen het project/programma: 

De professional is verantwoordelijk voor het opleveren van de deliverables binnen het programma PMIV.

 

Welke opdracht gaat de professional uitvoeren en welke activiteiten horen daarbij? 

De business analist draagt bij aan het programma door, in een centrale positie, zijn of haar vaardigheden, netwerk en ervaring in te zetten om de probleemstelling vindbaarheid scherp te formuleren door verschillende perspectieven bij elkaar te brengen en met partijen te doorleven wat het werkelijke vraagstuk is.


De activiteiten die horen bij het realiseren van de opdracht zijn:

  • Treedt faciliterend op en weet op natuurlijke wijze een open en productieve dialoog te creëren tussen ketenpartners.
  • Weet te inspireren, zowel in houding als in aanpak, en brengt energie in het proces.
  • Analyseren wat nodig is om te komen tot een goede probleemschets. De business analist is de verbindende schakel tussen de verschillende ketenpartners op operationeel, tactisch en strategisch niveau.
  • Analyseren huidige procesgangen en gegevensuitwisselingen vindbaarheid tussen ketenpartners.
  • Business requirements en oplossingen bij elkaar brengen.
  • Tot stand laten komen van oplossingsrichtingen op het gebied van processen en bijbehorende automatisering samen met materiedeskundigen van de ketenpartners binnen het project vindbaarheid.
  • Veranderinitiatieven op een heldere manier presenteren zowel aan materiedeskundigen als bestuurders.
  • Het verbinden tussen ontwikkelingen binnen het programma met ontwikkelingen binnen het ministerie van JenV, zodat veranderinitiatieven samen komen en daardoor grotere kans tot implementatie krijgen.


Gewenste profiel

  • De professional heeft een universitair diploma op het gebied van bedrijfskundige informatica, business informatiemanagement, bestuurskunde, bedrijfskunde of industrieel ontwerpen;
  • De professional heeft minimaal zeven jaar ervaring in het identificeren van behoeften (business requirements) en deze te vertalen naar operationele processen en bruikbare oplossingen binnen het publieke domein bij voorkeur gerelateerd aan vraagstukken rond identiteitsvaststelling en vindbaarheid;
  • De professional heeft minimaal vijf jaar aantoonbare ervaring met adviseren en het voorbereiden van besluiten binnen een complexe publieke omgeving en multi-stakeholderproblematiek, bij voorkeur binnen de strafrechtketen;
  • De professional beschikt over een relevant netwerk binnen de strafrechtketen.
  • De professional heeft ervaring met het thema vindbaarheid of met verwante trajecten zoals Persoonsbeeld op Maat. 
  • De professional heeft aantoonbare kennis (opleidingen, certificaten) en ervaring met de inzet van verander- en ontwikkel- en analysemethodes en – technieken, die betrekking hebben op organisaties, bedrijfsprocessen en informatievoorziening, zoals bijvoorbeeld Design Thinking en (Scrum) Agile.
  • De professional is communicatief sterk, bestuurlijk sensitief en in staat om ketenpartners te verbinden en te overtuigen.


Vaardigheden:

  • Sterk analytisch en strategisch inzicht.
  • Verbindend vermogen en overtuigingskracht.
  • Resultaatgericht en bestuurlijk sensitief.
  • Sterke communicatievaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk.


Persoonskenmerken:

  • Zelfstandig en proactief.
  • Kritisch en oplossingsgericht.
  • Stressbestendig en flexibel.

Functie-eisen

  • WO werk- en denkniveau, bij voorkeur Informatiemanagement of industrieel ontwerp.
  • Minimaal 7 jaar ervaring in het identificeren van behoeften (business requirements) en deze te vertalen naar operationele processen en bruikbare oplossingen binnen het publieke domein bij voorkeur gerelateerd aan vraagstukken rond identiteitsvaststelling en vindbaarheid;
  • De professional heeft aantoonbare kennis (opleidingen, certificaten) en ervaring met de inzet van verander- en ontwikkel- en analysemethodes en – technieken, die betrekking hebben op organisaties, bedrijfsprocessen en informatievoorziening, zoals Design Thinking en (Scrum) Agile.
  • De professional heeft ervaring met het thema vindbaarheid of met verwante trajecten zoals Persoonsbeeld op Maat.
  • Wens: Aantoonbare ervaring in identificeren van behoeftes, requirements specificeren en veranderingen realiseren binnen een organisatie.
  • Wens: Aantoonbare advieservaring in complexe projecten in ketens, bij voorkeur in de strafrechtketen
  • Wens: Ervaring in het werken in de strafrechtketen gericht op identiteitsbehandeling en vindbaarheid.

Actuele opdrachten

Scrum-Meister
19-01-2026
Security Engineer (PKI) Defensiepas
16-01-2026
SAPUI5 ABAP Ontwikkelaar
16-01-2026
Junior Anwendungsentwickler
16-01-2026
Alle interim opdrachten

Ist der richtige Auftrag für Sie gerade nicht dabei? Dann nutzen Sie unsere offene Registrierung. Oder aktivieren Sie einen Job Alert!

Offene Registrierung
Job-Alarm
Stefan Alberts
Wil je meer informatie of heb je vragen? Neem contact met mij op.
Stefan Alberts

Recruiter

06 21972031

Stuur mij een mail.

Wil je meer informatie of heb je vragen? Neem contact met mij op.

Stefan Alberts
Stefan Alberts

Recruiter

06 21972031

Stuur mij een mail.

De procedure

1. Sollicitatie
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
2. Telefonische kennismaking
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
3. Gesprek met opdrachtgever
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
4. Tekenen overeenkomst
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
5. Aan de slag
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.

1. Sollicitatie

Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditature Velestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.

2. Telefonische kennismaking

Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditature Velestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.

3. Gesprek met opdrachtgever

Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.

4. Tekenen overeenkomst

Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditature Velestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.

5. Aan de slag

Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditature Velestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent evelest.

Dienstleistungen

  • Interim-Fachleute
  • Offene Stellen
  • MSP

DBA-Gesetz

  • Vorläufige Mediation
  • Selbstständige Vergütung
  • Projektabordnung
  • Der Stand der Dinge
  • MSP als Lösung für die Übergangszeit
  • Mustervereinbarung
  • Häufig gestellte Fragen
  • Scheinbare Unabhängigkeit

Andere

  • Über Hero
  • Helden-Akademie
  • Qualität
  • Nachrichten
  • Held für Dummies
  • Held Der Film
  • Kontakt
  • Arbeiten bei Hero

Möchten Sie mehr über Hero erfahren?

Kontaktieren Sie uns unter: 

+31 (0) 85 222 1999

Möchten Sie uns eine offene Bewerbung schicken?

Mail an uns
  • Erklärung zum Datenschutz
  • Diversitätspolitik
  • Feedback und Verbesserungen
  • Erklärung zum Datenschutz
  • Diversitätspolitik
  • Feedback und Verbesserungen
Facebook f Instagram Linkedin

Für alle, die keine Ahnung haben, was Hero macht, aber gerne wissen möchten, haben wir eine spezielle Website entwickelt, auf der wir unsere Dienstleistungen in einfachen Worten erklären: Held für Dummies

Wir schätzen Ihre Privatsphäre
Wir verwenden analytische Cookies, um Ihnen ein optimales Nutzererlebnis zu bieten, und wir verwenden funktionale Cookies, um Ihre Präferenzen zu speichern. Wenn Sie auf 'OK' klicken, stimmen Sie unserer Verwendung von Cookies zu. OK Weigeren
Datenschutz & Cookies Politik

Überblick über den Datenschutz

Diese Website verwendet Cookies, um Ihre Erfahrung zu verbessern, während Sie durch die Website navigieren. Von diesen werden die als notwendig eingestuften Cookies in Ihrem Browser gespeichert, da sie für das Funktionieren der grundlegenden Funktionen der Website unerlässlich sind. Wir verwenden auch Cookies von Dritten, die uns helfen zu analysieren und zu verstehen, wie Sie diese Website nutzen. Diese Cookies werden nur mit Ihrer Zustimmung in Ihrem Browser gespeichert. Sie haben auch die Möglichkeit, diese Cookies abzulehnen. Die Ablehnung einiger dieser Cookies kann jedoch Ihr Surferlebnis beeinträchtigen.
Erforderlich
immer aktiv
Notwendige Cookies sind für das ordnungsgemäße Funktionieren der Website unbedingt erforderlich. Zu dieser Kategorie gehören nur Cookies, die grundlegende Funktionalitäten und Sicherheitsmerkmale der Website gewährleisten. Diese Cookies speichern keine persönlichen Informationen.
Nicht erforderlich
Alle Cookies, die für das Funktionieren der Website nicht unbedingt erforderlich sind und speziell zur Sammlung personenbezogener Daten der Nutzer über Analysen, Anzeigen oder andere eingebettete Inhalte verwendet werden, werden als nicht erforderliche Cookies bezeichnet. Es ist zwingend erforderlich, die Zustimmung der Nutzer einzuholen, bevor Sie diese Cookies auf Ihrer Website verwenden.
SPEICHERN & AKZEPTIEREN