Voor de Nederlandse Voedsel- en Warenautoriteit zijn wij op zoek naar een Informatie Analist.
Informatie Analist
- Regio: Utrecht
- Start: 10 november 2025
- Uren per week: 36
- Duur: 6 maanden (met optie op verlenging)
Informatie Analist
- Regio: Utrecht
- Start: 10 november 2025
- Uren per week: 36
- Duur: 6 maanden (met optie op verlenging)
Informatie Analist
- Regio: Utrecht
- Start: 10 november 2025
- Uren per week: 36
- Duur: 6 maanden (met optie op verlenging)
Informatie Analist
- Regio: Utrecht
- Start: 10 november 2025
- Uren per week: 36
- Duur: 6 maanden (met optie op verlenging)
Werkzaamheden
De NVWA zit midden in een transitie van een oud applicatielandschap naar een nieuw componenten landschap. Waar in het oude landschap proces informatie (inspecteren, meldingen, monstername etc.) separaat in (Oracle) systemen werd opgeslagen, wordt onder de nieuwe architectuur de procesinformatie via een generiek stelsel van zaak administraties geïntegreerd. Aan dit stelsel is ook het proces van roosteren /planning /verloning en het proces van retribueren (facturering van toezicht en keuring) gekoppeld. Dat moet ook vernieuwd worden. Dit heeft een nog een extra impuls gekregen door de integratie van de KDS met de NVWA.
Beide trajecten (Verloning en Retributie) worden projectmatig opgepakt. Er zijn inmiddels een uitgewerkte opdracht die moet leidend tot het borgen van de aanpassingen. Deze moeten nu worden uitgewerkt. Voor deze opdracht is de NVWA op zoek naar een Analist die dit proces verder uitwerkt en kan mee helpen afronden.
De taken van deze analist zijn gevarieerd maar een aantal belangrijkste zijn:
- Analyse van bedrijfsprocessen
- In kaart brengen van transitie processen
- Identificeren van knelpunten en inefficiënties
- Meedenken over optimalisatie (to-be)
- Vastleggen van eisen en wensen
- Inventariseren van behoeften bij stakeholders (gebruikers, management, IT)
- Gebruik maken van technieken zoals use cases, user stories, en requirements workshops
- Opstellen van ontwerpen en modellen
- Communiceren met softwareontwikkelaars, architecten en testers
- Stakeholdermanagement
- Brugfunctie tussen verschillende afdelingen (business, IT, externe partijen)
- Organiseren van overleggen, workshops en demo’s.
- Documentatie en rapportage
- Opstellen van documentatie zoals requirements documenten, procesbeschrijvingen, impactanalyses. Rapporteren over voortgang en risico’s aan projectleiding of management
De NVWA organiseert haar werkzaamheden binnen projecten waarbij vaak met een gecombineerde PRINCE 2/Agile aanpak wordt gewerkt. Waar binnen waarde stromen werkzaamheden worden uitgevoerd (meer continue verbeteren) gaan we uit van een Agile aanpak.
De NVWA werkt hybride, er wordt verwacht dat een deel van de werkzaamheden in Utrecht worden uitgevoerd. Deze opdracht wordt projectmatig gedaan.
Functie-eisen
- Je bent in het bezit van een WO-diploma
- Je hebt minimaal 5 jaar ervaring als analist met kennis van architectuur principes
- Je hebt minimaal 5 jaar aantoonbare kennis en ervaring met de uitvoering van business-, informatie- en procesanalyses
- Je hebt minimaal 4 jaar aantoonbare kennis en ervaring met het opstellen van requirements
- Je hebt minimaal 4 jaar aantoonbare kennis en ervaring met SCRUM / Agile werken
Wensen:
- Je hebt aantoonbare ervaring met opdrachten binnen de rijksoverheid
- Je hebt aantoonbare ervaring met het werken binnen toezicht organisaties
- Je hebt aantoonbare ervaring met verloningsprocessen
- Je hebt aantoonbare ervaring met retributie processen (facturering van toezicht en keuring)
- Je hebt aantoonbare ervaring met componenten architecturen
- Je hebt kennis en ervaring met het opzetten van functionele en technische ontwerpen als input voor maak teams
Actuele opdrachten
Zit de juiste opdracht er nu niet tussen voor je? Maak dan gebruik van onze open inschrijving. Of schakel een job alert in!
Wil je meer informatie of heb je vragen? Neem contact met mij op.
Joëlle van Straten
Wil je meer informatie of heb je vragen? Neem contact met mij op.
Joëlle van Straten
De procedure
1. Sollicitatie
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
2. Telefonische kennismaking
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
3. Gesprek met opdrachtgever
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
4. Tekenen overeenkomst
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
5. Aan de slag
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
1. Sollicitatie
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditature Velestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
2. Telefonische kennismaking
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditature Velestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
3. Gesprek met opdrachtgever
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditatureVelestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
4. Tekenen overeenkomst
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditature Velestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent audaepedis evelest.
5. Aan de slag
Puda nes repedipienti at ut labore vero expel enditature Velestium adi illor am que aut landitas dolorum et omnieni modiosa natiaepelent evelest.
Meer weten over Hero?
Neem contact met ons op via:
+31 (0) 85 222 1999
Wil je ons een open sollicitatie sturen?
Voor iedereen die geen idee heeft wat Hero doet, maar dat wél graag wil weten, hebben wij een speciale website ontwikkeld waarbij wij onze dienstverlening simpel uitleggen: Hero for Dummies
